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拖欠工资无力偿还怎么办
欠工人工资无力偿还怎么处理
答:
1、投诉到当地劳动执法监察大队
,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据《劳动合同法》规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,
劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令
,人民法院应当依法发出支付令。3、直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,...
欠员工工资无力偿还
会判刑吗
答:
协商不成的话,劳动者可以通过以下方式解决:
1、向劳动监察大队投诉
。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,
劳动者可以向劳动行政部门投诉
,劳动行政部门应当依法处理;2、劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,不愿调解、调解不成或者达成调解协议后...
拖欠工资
被起诉了还是没钱
怎么办
答:
1、暂时无力偿还债务,
可以与债权人协商分期还款,延期还款或者减免债务
。2、
如果对方不同意延期或者减免债务,要起诉
债务人,那么在起诉后,需要积极应诉,争取在法庭上达到分期还款或限期还款的目的。3、如果对方不同意延期或者减免债务,法庭不予支持,会限期偿还全部债务。如有能力偿还但拒不支付,债权人...
拖欠工资无力偿还
要坐牢吗有没有法律规定呢刑法上
怎么
规定
答:
1、一般拖欠工资的是不会被判刑。该行为属于劳动纠纷,需要承担相应的行政处罚和赔偿责任
。但要是有以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为,那么就会触犯拒不支付劳动报酬罪。此时就需要根据犯罪情节进行定...
公司破产
无力偿还
员工
工资怎么办
答:
如果仲裁书没有出来,员工可以先申报工资,待仲裁结果出来再给破产管理人
;(4)破产管理人对于企业资产进行处置,所得的资金按照优先权进行偿还,员工工资、社保都是优先权范围内的,一般来说支付工资是没有问题的。2、法律依据:《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和...
欠工人工资无力偿还
有什么后果
答:
欠工人工资无力偿还
的后果如下:1、劳动者可以通过协商、向劳动局投诉、申请仲裁等方式维权;2、劳动局受理投诉后,会责令企业限期支付工资,否则责令企业加付赔偿金;3、如果企业转移财产或逃匿,以逃避支付劳动报酬,或有能力支付而不支付,可能面临三年以下有期徒刑或拘役,并处或单处罚金;4、在严重...
公司欠款
无力偿还
时法人
怎么办
答:
一、公司欠款
无力偿还
时法人
怎么办
1、公司欠款无力偿还时,法人可以申请展期或者分期付款。企业法人已解散但未清算或者未清算完毕,资产不足以清偿债务的,依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。企业法人无力偿还债务可以由债务人向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。2、法律依据:《中华人民...
有限责任公司倒闭
无力偿还工资怎么办
?
答:
公司倒闭无力偿还工资也可以由当事人双方先进行协商,要求用其他的财产偿还工资,但如果是不能够达成一致意见,就可以直接向有关部门发起投诉或者直接
申请劳动仲裁
。因为工资本来就是应当支付的必要报酬,所以通常劳动仲裁都会站在劳动者这一方。 一、有限责任公司倒闭无力偿还工资怎么办?当事人可以通过协商,...
拖欠工资
强制执行后还不还钱
怎么办
答:
欠钱强制执行还不还的,法院会依法查询被执行人名下的房产、车辆、证券和存款等财产,根据查询的具体情况进行处理:如果被执行人确实无履行能力的,也可以由法院暂时中止执行,待有履行能力后或随时恢复执行;如果被执行人因生活困难
无力偿还
借款,无收入来源,又丧失劳动能力的,法院会终止执行。如果被执行...
银行
拖欠工资怎么
解决啊
答:
暂时
无力偿还
的,经债权人同意或者人民法院裁决,可以由债务人分期偿还。有能力偿还拒不偿还的,由人民法院判决强制偿还。扩展资料:《中华人民共和国刑法》第一百九十六条 有下列情形之一,进行信用卡诈骗活动,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处五年...
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