66问答网
所有问题
当前搜索:
扬州十级工伤最新赔偿标准
江苏省
十级工伤
伤残能
赔偿
多少钱
答:
十级工伤赔偿标准
为:一次性伤残补贴7个月的个人工资。个人工资指的是受伤的职工在工伤前,或者在患职业病前12个月的月平均工资。如果当事人工资高于该地区职工平均工资的300%,就按该地区职工平均工资的300%进行计算。当事人工资如果低于该地区职工平均工资60%,则按全区职工平均工资的60%计算。1....
10级工伤赔偿标准
2023多少钱一个月
答:
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例]》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。1-
10级工伤赔偿标准
内容如下:一级工伤赔偿标准保留劳动关系,退出工作岗位。注:假如未退出工作岗位,应继...
江苏
十级
伤残
赔偿标准
2022
答:
10级工伤赔偿标准
2020的标准有哪些十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资...
十级工伤
赔多少钱?
答:
依据《工伤保险条例》中相关规定,伤残的等级共分为
十级
,
工伤赔偿标准
主要包括了一次性伤残补助金、按月享受伤残津贴两种。其中一级伤残领取的最多,一级伤残补助金=本人工资×27个月,一级伤残津贴=本人工资×90%。而十级伤残领取的最少。【法律依据】《工伤保险条例》第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动...
扬州工伤10级工伤
伤残
赔偿标准
与计算方法
答:
九级伤残为9个月的本人工资,
十级
伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由
工伤
保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体
标准
由省、自治区、直辖市人民政府规定。
十级
伤残
赔偿标准
2023
答:
十级工伤
伤残
赔偿标准
是:一次性伤残补助金为7个月本人工资;残疾赔偿金为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算;医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用;生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。一、十...
工伤十级
买断
赔偿标准
答:
法律主观:
工伤十级
伤残
赔偿标准
及范围: 1、医疗费用:根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资:期间按原工资福利支付,原工资指的是受伤前12个月的平均工资。住院期间护理费和伙食补助费:前提:住院;根据当地标准确定。劳动能力鉴定费用:根据鉴定发票确定。 2、一次性伤残补助金:7个月本人工资...
江苏省
工伤十级
伤残,没有辞职的情况下,能
赔偿
多少钱?
答:
一、
工伤十级
享受《工伤保险条例》第三十条至三十三、第三十七条规定的待遇,不辞职的情下的工伤保险待遇有:医疗费、护理费、交通费、住院生活补助费、停工留薪期工资和一次性伤残补助金,在前五项在待遇已经享受的情况下,只享受一次性伤残到金。二、一次性伤残补助金为7个月本人工资,本人工资计算
标
...
2022年
工伤十级赔偿标准
答:
十级工伤赔偿标准
是多少1.一次性伤残补助金6个月,由社保机构支付.赔偿基数2551元×6个月=15306元。2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月×2551元=10204元,一次性工伤医疗补助金1个月×2551元=2551元.一次性伤残补助金15306元+一次性伤残...
工伤10级
伤残
赔偿标准
2021
答:
受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾
赔偿
金作相应调整。
十级
伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入
标准
乘以20年再乘百分之十。四、医疗费医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、
工伤
复发...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜