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应聘别人问结婚了没什么意思
什么
情况下HR会
询问应聘
者是否单身?
答:
——
求职
时遇到过打算
结婚
的不要、刚结婚准备要小孩的不要、小孩1-3岁的不要、超过35岁的不要。——我被问家里还有兄弟姐妹们吗,当时我就问号脸。用人单位须树立“边界意识”公开报道显示,不少求职者找工作时完全
没有
个人隐私可言,很多企业没有边界意识”问得没边儿”。有人力资源管理者表示,这...
面试
的时候面试官
问应聘
者有
没有
男女朋友是
什么
意?
答:
如实回答就好!这是考官考你的个人情感问题,从而查看你的为人。如果
没有
,就说没有,但要说名之前是因为忙于学习,没多大时间去顾及
别人
,担心伤害到别人的情感。如果有,一定要说你们在一起过得很融合,很恩爱。尽管你们已经分手。进了公司再说。这样才能说明你是一个负责任何和感情单一,也才能对公司...
应届生
应聘
的时候,好多HR都会问:有
没有
男朋友,是
什么意思
呢?
答:
要是
面试
人员问你是否有男朋友,你就如实回答,用不着隐瞒。他们这样问无非就是我上面所分析的两个原因。不管是哪一个原因都对你不利,所以你用不着委屈自己的衷心去那样心怀鬼胎的公司工作,不然你去了之后会后悔的。一个能接受你现在所具备的条件的公司,以后才有可能跟你和平共处,切记!切记!
面试问
你
结婚没
怎么回复
答:
实话实说最好啦……既客观,又省心,更安心。事实上,如果你结
没结婚
都会对这次
面试
产生影响,那就更应该说实话了……如果撒谎,未来带给自己的麻烦会更多的……
...最近
有
几家公司的
应聘
总是先
问结婚没
,生孩子没?难道不结婚不生孩子...
答:
女生
有
以下几个普遍现象:1.
结婚
后比结婚前稳定。2.现在是二胎时代,公司特别怕孕期女工,高额的费用支出和不对等的产出。3.婚后小孩太小,工作容易分心。4.婚期、孕期女职工,是劳资纠纷的高发人群。说这些就是告诉你为
什么
企业会关注这类问题,平常心对待就好。企业选你,你也在选企业,现在是招聘与...
为
什么
HR总是喜欢
问应聘
者有
没有
对象?
答:
【异地恋爱的心思猜不透,情绪容易波动 还随时可能去外地
结婚
】年轻有男/女友(本地)【相对稳定的恋爱中 齐头并进的为了共同的美好未来而奋斗】新婚未育 【男性:可能会为了家庭奋发工作;女性:不定时将会休长达半年的长假还不敢开除】已婚已育 【已经走入人生稳定的阶段 接下来除了认真工作就
没有
别的...
应聘
时
问有没有
女朋友
什么意思
?
答:
也要看你
应聘
的是
什么
职位了,一般的是
对方
想通过这个问题推测你在他们公司能做多久,因为公司不想辛苦培养出来的新人因为男女问题影响工作,将来谈婚论嫁
结婚
生子时也势必会给这份工作带来某些不稳定因素。也许会牵涉到公司的一些利益问题。
如果和陌生女孩单独说话时,她问我是否已经
结婚
是
什么意思
?
答:
首先还是要看
什么
样的场合问你,比如你在
应聘
过程中,那是对你去应聘的这项工作以后有关联;如果
没有
任何原因就问这个问题,应该是这个女孩给双方机会,另外就是不能排除有嫉妒之心。
面试
时HR
问什么
问题会被歧视?
答:
我
应聘
的时候碰到过,其实我相信很多应聘者都遇到过被HR歧视经历。来说说我的经历吧。我29岁刚结婚不久后打算换工作,当时
面试
了好多家公司,80%都会问我关于生育的问题。一旦
对方问
完“
结婚了
吗”、“打算
什么
时候生小孩”这类问题,我就知道,自己可能会因为“已婚未孕”的身份被卡。还有一家公司明确...
女性在
面试
时被问到
结婚
生子,工作与家庭的平衡问题上,怎么回答比较合适...
答:
在某大公司
面试
的时候已经拍板要给我OFFER了也没遇到这个问题(我当时已婚未育,基本很多公司都会纠结一下),然后我就很奇怪的问HR,你们怎么不问我婚姻和孩子的问题呀
人家
公司都问到。HR很正义凛然的回答我说:我们公司规定不问女士这个问题,这个属于性别歧视,一个人的能力和她的生活并不矛盾,我们...
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