66问答网
所有问题
当前搜索:
应届生去大公司还是小公司好
研究生毕业后,是去年薪14万的私企
还是去
月薪4000的事业单位?
答:
应届生
就业季,最纠结的就是去国企还是私企、公务员还是企业、事业单位还是民企等等这类选择题,归根到底就是体制内与体制外,稳定与金钱、短期与长期、安逸与奋斗、发展与无为。这其实,与工资高低的关系不大,与你选择的人生有关系。 体制内(公务员事业编国企员工)与体制外(外企民企私企),其实是两种人生。你发现没有,...
大学毕业是去私企
还是
国企好
答:
我觉得还是国企好一些,具体好需要你根据自己实际情况去衡量。如果个人能力强,去私企的话发展空间比较大,当然薪资也是很不错的,工资待遇跟国企都差不多,趁年轻
好好
的干几年,以后不论发生什么事情,自己有重新选择的资本。当然去国企的话,工资待遇不用怀疑,自己有能力也可以很好的发展,但是唯一比...
应届生
毕业生应该
去大公司
实习
还是去
创业公司锻炼?!纠结ing,求前辈指点...
答:
排除杂音,看明自已,听从自己心的招唤。
应届生
适合去刚成立的
公司
吗
答:
个人感觉不是很合适,首先刚成立的
公司
制度各个方面都不完善,很有可能没有章法,对一个
应届生
来说首先没有人带学不了什么知识,其次公司稳定性不行,很有可能随时倒闭,发不出工资等问题。
应届毕业生
应该去国企吗?国企到底怎么样?
答:
这些还是要靠国企相对轻松的工作量。工作的时候,没有那么多压力。自然有时间和精力和同事
好好
相处,生活中有很多可以互相帮助的地方。待遇相对稳定。虽然没有互联网
大公司
和金融圈赚的多,但是一般国企待遇在当地排中上档次。尤其是很多小城市的优质国企,如电网、烟草、石油等。,很多人的月薪是当地房价...
去互联网大厂工作是一种怎样的体验?
答:
任务大,压力重,好福利,高回报,基本也就干几年年轻的饭碗,慢慢就干不动了,优秀的人太多,当个小组长都挺难了。 偶然看见了这个问题,来回答一下。
应届生
,今年进了某北京互联网大厂,福利待遇都是国内顶尖,这些都没的说,包括福利待遇,但是,我现在已经高强度工作一周了,没有任何假期,每天的绩效要求都要满足,首先...
应届生
准备入职私企,去私企工作的失业风险有多大?
答:
一般来说,
小公司
被招进来之后可以边看边用,有公司需要的能力可以继续用,没有可以直接淘汰。
大公司
用人的理念是招人之后先培养员工,培养公司希望你具备的能力,然后用你。所以毕业后想去私企还是国企,要看个人情况,不要武断的认为某条路绝对好。国企稳定,但是没有人脉和沟通很难往上爬。私营企业...
不
到
20 人的 IT
公司
该去吗?
答:
找工作,一定要选适合自己的,公司也具有成长性的,人少的公司有人少的公司的优点,不比
大公司
,一个萝卜一个坑,每个人都是流水线上的螺丝钉,技术上比较单一。
小公司
的话,每个人都要成为多面手,容易独当一面,成长起来比较快。如果刚好碰到是一个高成长的公司,那么恭喜你,你也有原始股了。小...
应届毕业生
该选择岗位
还是公司
?
答:
回答:就业的选择 毕业的大学生首要面对的问题就是就业,是选个好单位呢,
还是好
职位?我个人觉得根据个人情况具体分布。 如果你生活很安逸,家庭条件也不错,你就想安安稳稳过日子,钱多钱少其实也不是太重要,我建议选岗位吧!遇到自己喜欢的岗位也是件幸运的事情。 如果你生活并不是那么的优越,想尽快赚点钱...
在大企业
上班是种什么样的体验?
答:
到了一定年龄也会有天花板,如果不认命出去也是个不错的选择。最怕的是在外企混日子,因为个人能力跟不上薪资的增长。5.如何进入世界500强企业内部推荐是比较靠谱的渠道,另外就是一些高速增长的行业在急需用人的时候相对来说不会要求太严格,
应届生
只能靠校招了。综上,在五百强外企工作体验比一般民企强...
棣栭〉
<涓婁竴椤
8
9
10
11
13
14
15
16
17
涓嬩竴椤
12
灏鹃〉
其他人还搜