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应付福利费的列支范围
应付
职工薪酬中扣还的代垫家属药
费的
核算?
答:
应付
职工薪酬的核算
范围
(一)职工工资、奖金、津贴和补贴,是指按照构成工资总额的计时工资、计件工资、支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬、为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴,以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴等。(二)职工
福利费
,主要...
供应商给予返点记入什么会计科目
答:
被褥应该入到哪个会计科目?员工宿舍购买被褥的费用应作为
应付福利费列支
.福利费支出不得超过工资总额的14%.如果应付福利费有结余:借:应付福利费---福利费 贷:库存现金(银行存款)等科目 如果应付福利费没有结余:借:管理费用---福利费 贷:库存现金(银行存款)等科目 超过工资总额的14%的部分需要做纳税...
所得税汇算清缴中工会经费\
福利费
\教育经费如何调整
答:
保证国家税收收入。公司如果将餐费补贴直接充值到个人的饭卡上去,则作为公司对员工的福利补贴,入:管理费用-
福利费
作为公司的费用支出,不纳入员工个人的工资所得,不需要交纳个人所得税。公司如果将餐费补贴发放到每个月的工资里去,则要将个人的所有工资所得纳入交纳个人所得税
的范围
。
职工丧葬费怎么做账
答:
员工丧葬费应属福利费,
应付福利费
从2007年1月1日起不再按工资的14%提取,可以在职工薪酬据实
列支
发给员工丧葬费时,借:应付职工薪酬-福利费贷:现金按受益对象分配时借:管理费用(或生产成本)贷:应付职工薪酬-福利费法律依据:《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤...
填表
应付福利费的
问题?
答:
你的会计报表是新准则实施前的,新准则中没有应付福利费科目,“应付福利费”科目和新准则中的“应付职工薪酬——职工福利”是一样的,所以你把
应付福利费的
数字填在应付职工薪酬里面就行了
应付福利费
出现白条,纳税时要否调整
答:
当然要调整,凡是没有发票和政府收据的费用支出都要调增应纳所得额。
慰问贫困户的慰问金企业如何做账务处理?
答:
4、单位工会的慰问金,计入福利费或者工会经费。有计提
福利费的
,来冲减福利费,会计分录为;借:
应付福利费
贷:现金 如是没计提福利费的,直接做到费用,会计分录为:借:管理费用——福利费 贷:现金 5、如果此笔慰问金用于其他单位,则可以计入“营业外支出”。是不允许税前
列支
的,年度汇算时要...
工伤护理费行政单位
列支
会计科目
答:
工伤护理费一般计入管理费用。《工伤保险条例》第三十一条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资
福利
待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得...
员工的培训、考试及车费分别应计入哪个会计科目?
答:
管理费用属于期间费用,在发生的当期就计入当期的损失或是利益。员工培训
费的
会计分录1、计提员工培训费时,会计分录为:借:管理费用 贷:
应付
职工薪酬——职工教育经费2、发放员工培训费时,会计分录为:借:应付职工薪酬——职工教育经费 贷:银行存款职工教育经费
列支范围
企业职工教育培训经费列支范围包括...
过节餐费入什么科目
答:
原因:
福利费的
开支
范围
,国家是有明文规定的,主要应用于职工生活困难补助、职工医药费、职工工伤赴外地就医路费以及企业福利部门的各项开支等。福利部门主要包括:医务室、托儿所、幼儿园。紧扣“企业用于职工个人的福利”主题。不包括职工集体福利设施购建支出(比如建盖医务室、托儿所、幼儿园的支出,这项...
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