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工资计算错误怎么办
个税
计算错误
但已经发
工资
了?
答:
这个不用担心,如果确定个税
计算有误
,你可以与单位财务沟通,下次发
工资
时补发就行了。每月财务部门也需要向税务部门进行申报,数据出错也能及时发现的。
我在公司负责财务,同事非说
算错工资
,我直接加了,这个月又说算错,我一...
答:
对于这件事情,你的错多过于那位同事,至于你和老板是要坦白工作失职,还是要去告状,你自己思考,首先你要明白一点,做为财务人员,
计算工资
是你的本职工作,在第一次同事说
算错工资
的时候,你是否有从专业角度去审核正确或
错误
?其余的不多说,自行思考。
被违法辞退申请劳动仲裁,那么已发
工资算错了
,仲裁会给重新计算吗?
答:
劳动仲裁委员会只有根据你提供的资料才进行
计算
的,但是不会重新计算的,只有当被告方提出异议的时候他才会让你们两个人进行重新计算,然后协商
处理
。
退休金
算错了
找谁
解决
答:
如果是社保局养老金
计算错误
的,可以向社保局申请行政复议,对复议结果不服,可以向当地法院行政诉讼首先我们应当知道退休金到底是如何发放的?我国的退休金包含基础养老金和个人账户养老金,有一部分人群还包括过渡性养老金。基础养老金的标准是以当地上年度在岗职工月平均
工资
和本人指数化月平均缴费工资的...
公司突然说
算工资
员工把方案看
错了
多算了工资而且已经二年了再说说...
答:
扣回
工资
的做法是违法的,除非被发放工资的人认可期间存在
错误
。而且即便公司提起劳动仲裁,这种情况也存在部分过时效的问题。因为这种情况不属于劳动者提出的拖欠劳动报酬的情况,适用的不是自解除劳动合同
计算
时效的规定。
公务员
工资
多年前因
计算错误
是否要求补发
答:
如果能确认有
错误
的话是可以要求补发的
退休金
算错了
找谁
解决
答:
如果是社保局养老金
计算错误
的,可以向社保局申请行政复议,对复议结果不服,可以向当地法院行政诉讼首先我们应当知道退休金到底是如何发放的?我国的退休金包含基础养老金和个人账户养老金,有一部分人群还包括过渡性养老金。基础养老金的标准是以当地上年度在岗职工月平均
工资
和本人指数化月平均缴费工资的...
做人事三年还
算错工资
答:
算错
工资
应该承担责任。这种的只能算是工作失误,还够不到法律责任。至于公司规章制度就看老板
怎么
理解了。在工作岗位上,一定要有责任心。比如这次
计算错误
了,那么就应该勇于承担责任。
实际发放
工资
与劳动合同不一致
答:
用人单位之所以这样做,主要是想逃避法律规定的以
工资
为基数
计算
的缴纳社会保险费、计算加班费等责任。然而这种做法是不合法的。二、单位无故拖欠工资,劳动者
怎么办
? 1、在职工没有犯任何工作
错误
的情况下,用人单位不可以没有任何说明,就一直拖欠职工的工资,甚至不支付工资的想法。如果有这些情况的,职工...
我的
工资算错了
,我想写书面报表,不知道
怎么
写,请问怎么写啊
答:
直接说明情况就好拉,哪天发的
工资
,应发多少,实际发多少,少算部分是什么等等,最后签名。
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