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工资不按时发怎么投诉
老板经常推迟
发工资
,你应该
怎么
委婉提醒他?
答:
3、步骤三:通过法律途径,合法拿回自己的
工资
有很多农民工因为久久拿不到工资就被逼急了便采取错误的方式强迫老板交出工资,例如拘禁老板。但是这些做法不但解决不了自己被欠薪的问题,还导致自己受到刑事处罚,得不偿失。此时,劳动者要保持冷静,可以先到劳动监察部门进行
投诉
,投诉不成则直接向当地的...
工资
老是不能
按时发放
,该
怎么
办
答:
如二楼所言,你是不是想放弃这份工作,如果不想那就只有忍着了,如果决定拿到钱就走人,那么就组织你们公司的人去劳动仲裁机构
投诉
吧!你一个人
没
分量的,搞不好还会吃亏!
朋友工作
工资没
有结,3个人欠2万多,都半年了,这时候该去劳动局
投诉
...
答:
客观原因是单位由于暂时的资金周转困难甚至经营不善,不能
按时发放工资
。这种情况应该是单位体谅,但也不是无限制。单位要想保证员工工资是第一考虑的,实在是经营不下去了。它需要考虑
如何
做出适当的安排。通常情况下,单位拖欠工资有客观原因,也有主观原因。客观原因是单位由于暂时的资金周转困难甚至经营不...
单位发
工资不发工资
条可以
投诉
他吗
视频时间 01:59
四个月
没发工资
,我该
如何
讨要?
答:
建议:如果拖欠的劳动报酬数额较大、涉及人员较多,可以集体委托专业人士进行处理。一般
没有
签订劳动合同的情况下,公司如果存在违法行为,都需要先收集可以证明劳动关系的证据。认定事实劳动关系可参照下列凭证:(1)工资支付凭证或记录(职工
工资发放
花名册);(2)缴纳社会保险费的纪录;(3)用人单位向劳动者发放...
老板
不按时发工资
,应受到
怎样
的处罚?
答:
1、老板
不按时发工资
的,劳动监察会对其进行处罚的。2、《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动...
银行员工
工资不
能
按时发放
应向那里
投诉
答:
如果与银行属于劳动合同关系的,银行不按约定
发放工资
的,可以向劳动行政部门
投诉
。
企业每月总是
不按时发放
,
工资
超过30天,总是要33天左右才能发放。并且...
答:
不过一般
工资发放
都是在一个月的上旬到中旬这段时间内,少部分是在下旬。最迟可以晚30天发放。如果用人单位确实遇到困难,经报当地劳动部门批准,可以延迟30天
发放工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
老板不
发工资
该
怎么
起诉他
答:
当然网上广东应该有广东的企业信用网,你可以查询得到,但是这个查询结果不能作为仲裁立案的材料,工商局的材料是罪权威的,一般查询费也只有几十块钱。第三,合同没签对于劳动者是有利的,根据《劳动合同法》公司需支付双倍工资(当然得在诉讼时效内)第四,
没按时发工资
,公司除了需要补发工资外,还需要...
老板经常不能
按时发放
员工的
工资
,
怎么
解决这个问题呢?
答:
对于经常拖欠
薪水
的公司,员工这样做。一步解决员工资。由于员工的工资结构不同,一些员工已经老,有些人仍然面临抵押贷款,汽车贷款等,员工
工资按时
发出,这是员工最基本的期望。在商业困难的情况下,公司必须有效地加强动员资金。在确保正常生产和运营基金和银行到期的情况下,公司应将员工的
薪资
纳入优惠...
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