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工伤手臂骨折赔偿
一般
工伤骨折赔付
多少
答:
01、对于一般
工伤骨折赔付
多少问题,工伤骨折的,是无法给一个准确的赔付的,这些都是要根据医院所开出的鉴定等级来赔付的,鉴定等级在10级的是赔付比较少,等级数字越小,赔付越高。工伤出现的时候如果是比较轻的话,可以要求企业进行一点赔偿,如果是比较重的话就要进行工伤认定,然后来确定赔付多少钱。
工人
骨折工伤赔偿
标准
答:
工人
骨折工伤赔偿
标准如下:1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿。医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费;2、造成伤残的赔偿。医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助...
骨折工伤
一般
赔偿
多少
答:
如果
骨折
后,一般医疗费就要花2万左右,伤残的补助一般都是在八万左右,也就是说,一旦发生了
工伤
的伤残,那么,在没有工伤保险的情况下,用人单位一般来说,要赔10万元要按照鉴定等级判断,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人...
骨折工伤
公司怎么
赔偿
多少钱
答:
一、
工伤骨折赔偿
标准 依据《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动...
肱骨
骨折工伤赔偿
标准
答:
法律主观:
工伤骨折赔付
金额: 1.医药费由用人单位全额垫付; 2. 停工留薪期 内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 3.停工留薪期内需要护理的由单位负责; 4.住院期间 伙食补助费 按你们当地标准发放; 5.根据你所说的伤情,结合《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》,伤残等级大约在9-10级...
胳膊骨折工伤赔偿
标准
答:
胳膊骨折工伤赔偿
标准应当根据具体受伤情况以及治疗费而定。一般应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。工伤赔偿标准一般
骨折赔偿
多少,需要结合实际情况以及双方的协商结果来定。通常的
工伤骨折
,需要...
胳膊骨折工伤赔偿
标准
答:
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:从
工伤
保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资。《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,...
轻微
骨折工伤赔偿
多少
答:
一、轻微
骨折工伤赔偿
多少 1、工伤轻微骨折的赔偿,如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定...
工伤
右手腕
骨折
怎么
赔偿
答:
工伤
右手腕
骨折
怎么
赔偿
,需要根据伤势的严重程度来定。一般情况下,手腕骨折通常会被鉴定为一般伤情。单位和相关部门需要按照一般伤情的赔偿标准作出赔偿。如果双方存在劳动关系的,那么误工费应该是三个月的正常工资。如果只是劳务关系,那么需要提供能够证明收入的证据,要求单位支付工资。最后根据一般工伤的...
手臂骨折工伤赔偿
标准
答:
手臂骨折
按照伤残等级鉴定一般为十级,由职工
工伤
鉴定部门进行鉴定从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,十级伤残为7个月的本人工资。法律依据:《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》5.10十级5.10.1定级原则器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理...
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