66问答网
所有问题
当前搜索:
妇女保护条例
广东省女职工劳动
保护条例
答:
第三条县级以上人民政府应当加强对女职工劳动
保护
工作的领导。 县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门、安全生产监督管理部门按照各自职责,对用人单位女职工劳动保护工作进行监督检查。 第四条工会、
妇女
组织依法对用人单位女职工劳动保护工作进行监督,支持和协助女职工维护其合法权益。 第五条用人单位应当...
中华人民共和国
妇女
权益
保护
法是我国第一部
答:
包括保障
妇女
的劳动、教育、健康和婚姻家庭等权益,禁止对妇女进行性骚扰和家庭暴力等侵害行为。此外,中华人民共和国还制定了其他有关妇女权益
保护
的法律和法规,如《中华人民共和国反家庭暴力法》、《中华人民共和国妇女权益保障
条例
》等,以加强对妇女权益的保护和促进男女平等。
山西省女职工劳动
保护条例
答:
第一条 为了
保护
女职工在劳动中的安全与健康,根据有关法律、行政法规的规定,结合本省实际,制定本
条例
。第二条 本省行政区域内国家机关、企业、事业单位、社会团体、个体经济组织以及其他社会组织等用人单位的女职工劳动保护工作,适用本条例。第三条 县级以上人民政府应当加强对女职工劳动保护工作的...
广东省女职工劳动
保护条例
答:
广东省女职工劳动
保护条例
是为了保障女职工在劳动过程中的身体健康和合法权益,促进性别平等和和谐发展而制定的一项重要法规。该条例对女职工在劳动过程中的各项权益进行了明确规定,包括工时、休假、工资福利、劳动安全卫生等方面。一、工时与休假保障 广东省女职工劳动保护条例明确规定了女职工的工时制度,...
妇女
协会都
保护
哪些?
答:
妇女
协会对妇女的生命健康权、人身自由权、姓名权、名誉权、肖像权、隐私权、荣誉权、人格尊严等各项权利都予以
保护
。1、妇女人身受到伤害时要尽快拨打110或者当地妇联电话求救。2、《妇女权益保障法》第四十八条规定,妇女的合法权益受到侵害时,被侵害人有权要求有关主管部门处理,或者依法向人民法院提起...
在我国女职工劳动
保护条例
的内容是什么
答:
职场女性其实所肩负的社会责任还是非常的多方面的,因为在国家以及社会经济建设的过程当中 女职工 的付出并不比男性职工少,但同时人类的繁衍也需要依靠于女性职工的。所以我国专门制定对女职工的劳动
保护条例
,就是为了调动女性职工的工作积极性。下面我们一起来了解一下在我国女职工劳动保护条例的内容是什么...
江苏省关于
保护妇女
儿童合法权益的若干规定
答:
屡教不改、危害社会治安的,参照《治安管理处罚
条例
》处罚。情节严重构成犯罪的,追究刑事责任。第五条 禁止虐待妻子。违者,情节恶劣的,按《刑法》第一百八十二条处理。妻子因受虐待要求离婚的,应依法判决离婚。第六条
保护妇女
儿童的合法财产继承权。妇女再婚时,本人及其抚养的子女依法应得的财产,...
女职工在孕期、产假期和哺乳期有没有什么特殊的
保护条例
?
答:
女职工在孕期、产假期和哺乳期(简称女工“三期”),因其自身条件所限,无法进行正常的工作,而其时又担负着为人类繁衍和发展的重大使命,因此,对“三期”
妇女
的特殊
保护
,成为各个国家劳动用工制度的共同内容。我国的《劳动法》对“三期”保护包括以下方面:1、不得安排女职工在怀孕期间和哺乳期间从事...
根据福建省女职工劳动
保护条例
规定女职工生育享受不少于多少天的产假...
答:
一、女职工生育享受多少天产假?产假,是指在职
妇女
产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。2018年11月21日,国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动
保护条例
(征求意见稿)》,拟将产假由90天增至14周,生育流产医疗...
处理侵害
妇女
合法权益行为的法律依据有哪些
答:
妇女
权益保障法集中规定了妇女享有的6个方面的权益,涉及到了各种社会关系。由于不同的社会关系是由不同的法律部门进行调整的,因此对妇女权益
保护
也必然涉及各个法律部门。为了保持法律的协调一致和立法上的简明、经济,妇女权益保障法没有对各种法律已经规定的各种侵犯妇女合法权益的行为的处罚再一一重复,...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜