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外企工作到50岁怎么办
私企女职工退休年龄是
50岁
还是55岁
答:
私企女职工退休年龄是
50岁
。无论私企还是国企、
外企
,退休年龄的规定都一样:男性60周岁、女性工人50周岁(管理技术岗位的55周岁)。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康
工作
的职工,规定退休年龄是男职工年满55周岁,女职工年满45周岁,因病或非因工致残,规定退休年龄为男职工年满50...
工龄28年因为各种原因离职女工
50岁
能退休吗?
答:
如果你之前是在国企
工作
的女工,后来自己交保险,是可以
50岁
退休的。如果原先是
外企
或私营企业打工,很多地方已经要求女工55岁退休了。
已满
50岁
,公司决定降我职位逼我走人,该
怎么办
?
答:
你根据自身实际情况权衡一下利与弊,如果有
工作
下去的必要,你就继续工作;如果你根本不稀罕这份工作,那你就辞职。在我身边的人中,也有几个
50岁
左右被裁员或忍气吞声工作的。身边朋友杜某,以前是某国营厂的副厂长,后来国营厂经营不善而破产倒闭了,债权债务都被私人老板接收了,国营厂至此变成私营...
外企
代表处的女员工退休到底是
50岁
还是55岁
答:
女工人
50岁
退休。领退休金的年龄有45、50、55、60几个档位。依据参保类型、性别、工种等,而不同。一般,女工人50岁退休,女干部(公务员、或档案里为干部身份的国企人员等)55岁。党政机关、人民团体和事业单位正、副处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员,60岁退休。男,60岁退休。有完全失去...
本人工人身份,在
外企工作
的女性。请问退休年龄是
50
还是55岁?
答:
退休年龄没有所有制区别。退休年龄是法定的,各种所有制企业都按法定退休年龄退休。按现行规定女性
50岁
。如果是2011年6月30日后参保缴费的女性,是55岁。如果2022年开始实施渐进式延长退休年龄,此前没有退休,就得按延长退休年龄规定实行。
外企
女性退休年龄到底是55还是
50
答:
退休年龄的设定取决于多种因素,包括国家法律法规、行业规定以及公司的具体政策等。因此,在
外企工作
的女性退休年龄可能会有所不同。一、我们需要了解国家对于退休年龄的基本规定。在中国,根据《中华人民共和国劳动法》和相关规定,女性的法定退休年龄一般为
50岁
。然而,这只是一个基本的法定标准,具体退休...
我45
岁
,
外企
技术高级工程师,算是经验丰富,年薪30-40万左右,中年人了...
答:
国防大学医院的院长给我的评价是:陈老师
50岁
的人30岁的心,再累只要见了病人立马就来神儿了,所以
工作
就得选自己真正喜欢的才有动力和干劲儿。 来自职Q用户:陈先生 大多人人到中年都有你这种想法吧,问题是清闲点的工作是否稳定,悲催的是上有老,下有小,中年失业。 来自职Q用户:胡先生 ...
在
外企工作
的男人能奋斗
到50岁
吗?多少年龄后收入可能会下降
答:
看做什么
工作
了,如果是做外勤团队管理者,只要身体健康可以一直做。收入的因素取决于你的销售、续期和团队的发展,而对于团队还要看育成关系,所以和年龄也没有必然联系。
要不要从
外企
跳到民营???
答:
我们把思路拉到标题的案例:“35岁,女,外企年薪60w,收到年薪90万的二线互联网公司offer,要不要去”。老王最直接的答案就是:不去,还继续在
外企工作
。你可能会问,继续在外企工作,未来的职业发展
怎么办
?关于到了年龄的外企人员职业发展的问题,老王也思考过,比如:
工作到50岁
左右,钱也挣得差不...
女性如何
50岁
退休
答:
符合条件之一,灵活就业女性就可以
50岁
退休。 所以,女灵活就业人员具体是多少岁退休,要以当地政策为准,想要了解具体规定可以咨询当地社保部门。女性灵活就业人员要想实现50岁退休,可以采取一个有效办法。 当今社会,在体制外的企业
工作
,比如民企、私企、
外企
等单位,辞职、跳槽是家常便饭,有一段...
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