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在公司办的健康证离职可以拿走吗
问一下我在食品厂上班,但是
健康证
丢
了
,没有交厂里,我现在要
辞职
,工厂说...
答:
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及
办理离职
手续等;2、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交
辞职
信就走人,这个...
健康证
做不
了
,被迫
离职
,
可以拿
失业金吗?
答:
公司
解除劳动合同,而且劳动者已经缴纳失业保险1年以上的,那么符合失业保险条例规定,劳动者带上
离职
证明,到就业局申请失业金。
健康证
做不
了
,被迫
离职
,
可以拿
失业金吗?
答:
公司
解除劳动合同,而且劳动者已经缴纳失业保险1年以上的,那么符合失业保险条例规定,劳动者带上
离职
证明,到就业局申请失业金。
在公司
五年了,今年体检不合格,办不
了健康证
,
可以
向
公司提出辞职
...
答:
【法律分析】体检不合格可根据具体损害程度申请职业病鉴定,获得相应赔偿。职业病的鉴定需要正规医院出具身体
健康
报告单及单位出具从事相关职业的证明。因单位自身原因而要求员工主动
辞职的
行为是违法的。。劳动者主动辞职有两种情况:一是非
企业
原因员工主动辞职的员工;二是由于企业原因导致员工主动辞职的;对于...
劳动合同没有签 但是交身份证和
健康证了
突然
离职
走人还有一个半月工资没...
答:
没签劳动合同,劳动者就可以随时离开,且单位还必须发薪水。这在劳动法里有明文规定。劳动者可以依法要求单位发薪水。不给发,就到当地劳动监察大队投诉,准赢。
因为没有
健康证
而
离职
后就木有工资吗?
答:
没有
健康证
而
离职
,但应该有你已经做过的天数的工资,不能因为没有健康证而扣你的工资,你可以去当地劳动监察部门投诉。
在公司
工作7年,今年公司体检不合格,办不出
健康证
,公司主动要求
离职
会...
答:
可以。劳动者自己原因
提出辞职
,是没有经济补偿或赔偿的。如劳动者因
健康
原因,不适合继续原来的工作,可与
公司
协商解除劳动合同。按照《劳动合同法》第四十六条第二项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第四十七条 经济补偿按...
餐厅弄丢
离职
员工
的健康证
怎么办还不赔偿
答:
赔钱,要不然举报。
在肯德基干
了
两天(培训的)不相干了,是直接不过去了还是?不过个人资料...
答:
你的工资会在下月10日前发到你的账户上,绝对不会少,制服如果脏了就洗一下,离职的时候还给他们,不脏就直接还,如果你坚持离职餐厅经理会帮你
办理离职
手续,归还你
的健康证
,但其他复印件等资料不还,如果还有什么问题再和我联系,我资料里有我的QQ,没关系的,肯德基离职没有那么麻烦 ...
在上海,
健康证
是一次性
的吗
?
答:
不管在哪?
健康证
是具有有效期的。而且还要看具体内容的
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