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在两家单位任职合法吗
请问律师,我由于工作性质的关系,同时
在两家
公司
任职
,在三方都同意的情况...
答:
可以的。但是一但用人
单位
提出你终止时,你继读与二个用人单位同时工作的,用人单位会解除你的劳动合同。得不到任何补偿的。解读《劳动合同法》第三十九条: 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位...
一个人
在两家
公司
任职
怎么交个税
答:
法律主观:纳税人
两
处以上取得工资、薪金所得的,应于取得所得的次月十五日内,选择并固定在其中一处
任职
受雇
单位
所在地的主管地税机关办理自行纳税申报;填制《个人所得税两处或两处以上工资、薪金所得纳税申报表》。薪金所得合并后,按税法规定的税率计算出应纳税额,送去单位发放时代扣代缴的个税额后...
个人
在两家
以上公司工作,个人所得税如何缴纳?
视频时间 00:29
个人
在两家
以上公司工作,个人所得税如何缴纳?
答:
2、按照个人所得税法第九条、个人所得税法实施条例第三十六条的规定,纳税人从中国境内
两
处或者两处以上取得工资、薪金所得的,应于取得所得的次月十五日内,选择并固定在其中一处
任职
受雇
单位
所在地的主管地税机关办理自行纳税申报。3、申报时填制《个人所得税两处或两处以上工资、薪金所得纳税申报表》...
在两个
地方缴纳社保,申请积分的时候要写
任职两家
ma
答:
在两个
地方缴纳社保,申请积分的时候不能写
任职两家
。在两个地方缴纳社保,申请积分的时候填写任职两家会涉嫌挂靠,后遗症也多,在办事时会遭遇办事困境。
一个人
在两家
公司
任职
个税如何申报?
答:
1。正常情况下一个人如果
在两家
公司任职,只能与一家公司签订劳动合同,和另一家公司签劳务合同。两种合同的区别是,劳动合同是正式员工,需要依法缴纳社保和公积金,工资收入按工资薪金纳税;劳务合同算兼职员工,不用交社保和公积金,工资收入按劳务报酬所得纳税。 2。
两家任职
公司都需要申报个税,费用扣除,附加扣除等扣除项目...
安全总监可以在二家公司
任职吗
答:
个人是不能担任
两家单位
的安全负责人。安全生产是大事,而且安全生产的安全第一责任人是单位的主要负责人。而且安全工作事关重大。责任重大
一个人可以同时在多个
单位任职吗
?
答:
原则上是可以在多个
单位任职
,前提是
两个单位
都要同意,而且确保自己都能胜任的前提下。因为每份工作我们一定要做的尽心尽力,如果有分心影响可能就做得不是非常好,虽然说自己可能有信心。但是对于公司来说可能也不太愿意同意,还是希望能够一心一意的在公司做,这样的话也会更加的有责任感。如果有这个...
在两家
公司同时
任职
,被其中一家辞退补偿问题?
答:
需支付辞退员工补偿的情形 根据法律规定,有下列情形之一的,用人
单位
应当支付被辞退员工补偿金:(一)用人单位依照企业破产法规定进行重整,经过
合法
程序辞退员工的;(二)劳动合同期满后用人单位决定不与员工续签的,但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形除外;(三)用人...
两家
公司
任职
如何补税
答:
答:你可以选择在次年汇算清缴的时候,直接申请补税.用实际案例计算
两
处以上收入如何计算税款.1.同一月份存在两处以上工资薪金收入,以本单位发放的工资薪金所得来计算预扣预缴个人所得税,无需考虑其他
任职单位
.对于员工个人来说,应当核实两处以上工资薪金收入,办理个人所得税自行申报(即年终汇算清缴).2....
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