66问答网
所有问题
当前搜索:
合同制职工退休的待遇
如果教师
退休
工资由社保发放,退休前后工资一样吗?
答:
退休
工资与退休前工资相关,但不等于退休前工资。《国务院关于建立统一的企业
职工
基本养老保险制度的决定》中规定的基本养老金计算方法:基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。地方养老金=(2005年本市在岗职工月平均工资-2005年全省在岗职工月平均工资)÷2×2006年6月前在我市的缴费年限×...
供销社
合同制退休
条件是什么?
答:
完全丧失劳动能力的。根据《社会保险法》第十六条规定,乡镇下岗
职工退休
, 累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金;累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险
待遇
。
灵活就业女
职工
50岁
退休
条件是哪个文件规定的?
答:
灵活就业人员女年满55周岁,连续缴纳社保15年时才可退休。1、现行的
职工退休
年龄的依据是《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔78〕104号),该办法第一条指出:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人退休年龄条件是男年满60周岁,女年满50周岁。2、现行的灵活就业人员退休年龄的...
开除公职后的
退休待遇
退休后还能开除公职吗
答:
一、被原单位开除公职或刑满释放后经劳动人事部门正式批准录用为全民、大集体职工或企业劳动
合同制职工的
,应从重新参加工作之日起计算工龄。属于临时工的,从缴费参加养老保险时计算投保的年限。二、被开除公职或刑满释放人员,开除或判刑前原单位和个人已参加养老保险社会统筹并已实际缴费的,其重新工作后...
1949年参加工作的
退休待遇
答:
行政8级以上的老干部离休后,不增发生活补贴。老干部离休可取得《老干部离休荣誉证》。 2.退休养老保险。我国正在进行劳动制度改革,固定职工逐步向劳动
合同制
过渡,因此,固定
职工退休
养老保险与劳动合同制退休养老保险同时并存。 (1)固定
职工的
退休养老
待遇
。凡符合退休条件的固定职工,享受退休养老保险待遇...
宁夏回族自治区全民所有制企业
职工退休
费用全区统筹的规定(98修正...
答:
(十一)企业化管理的事业单位和执行机关事业工资标准的企业离退休人员书报费;(十二)劳动
合同制职工退休
费用。第七条 离退休(职)人员的医疗费、易地安家补助费、建房补贴、住房困难补助费、车船费、遗属生活困难补助费暂不纳入全区统筹项目,仍由原单位按规定支付。前款所列费用原已纳入市、县统筹...
备案制和事业编
退休
后
待遇
一样吗
答:
退休金的多少,与劳动保险的缴存有关,与用工方式无关。随着劳动保险制度的改革,退休金的双规制到2024年10月结束。今后不管什么单位,有编制还是无编制,劳保缴存一样,退休金就一样。一样编制和备案
制退休
一样。备案制是公益二类事业单位一种创新的管理方式,它比
合同制
好,比聘用制稍差,但是
待遇
来...
公务员
退休
叫什么
答:
劳动
合同制职工退休
要实施社会保险制度。等到了1991年,国务院发布了《关于企业职工养老保险制度改革的决定》。在有关文件第六项中明确,“职工退休后的基本养老金计发办法目前不作变动。”这实际上说明实施养老保险制度以后,职工退休
待遇
就由退休费改称为基本养老金了。因此我们可以理解实施养老保险制度,...
国企编制有什么好处?
答:
他的意思是:国企新招聘与人事代理签订合同的人员只是合同制人员,是没有占用国企内部编制的;而系统内人员是指占有编制的人员,也就是所谓的正式职工。在这种意义上来说,
合同制职工
还只能算是临时工性质。因为国企与你续合同你可以继续干,不签你随时可以走人。但占了编制就不一样,没有上级部门的批准,是不可能随便开...
国有企业破产后
退休职工
享受
的待遇
都有哪些,保持多少年?
答:
享受的补偿有:1、破产人所欠
职工的
工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。2、所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用。3、法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。4、通过各种途径妥善安排破产企业职工重新就业,并保障他们重新就业前的基本生活需要。5、政府鼓励破产企业职工自谋职业。
棣栭〉
<涓婁竴椤
6
7
8
9
11
12
13
14
10
15
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜