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厂里做半个月辞职能发工资吗
电子厂干
半个月辞职
有
工资吗
视频时间 00:39
我进
厂做
了20天要
辞工
才拿到
工资吗
答:
1、劳动者刚入厂工作20天,要领取
工资
应当与用人单位协商。2、当协商无法达成一致时,劳动者提前3天告知
离职
(协商解除劳动关系也可以),到期后离职,用人单位应当在与劳动者解除劳动合同时,一次性结清劳动者所有工资。3、劳动者离职后,用人单位不支付劳动者报酬的,劳动者应当收集证据到劳动监察大队投诉...
打工压
半个月工资
要
辞职
了会给吗
答:
【法律分析】会给的,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。所以,压
半个月工资离职
后是要
发
完的。【法律依据】《工资支付暂行规定》 ...
我在
厂里做
七天不
做辞职
了,请问有
工资吗
?
答:
有
工资
。按照我国《劳动法》的规定,工资是需要支付的。公司培训所花费的相关费用可以要求员工赔偿。
离职
就是离开现有的职位。公私机关的工作人员因退休、
辞职
、停职、免职、死亡等原因,脱离其所担任的职位。只要员工付出了劳动,那么员工就有享受劳动报酬的权利。员工辞职,只需要提前三十天以书面的形式通知...
不想在
厂子
干了提前一
个月辞职工资
会不会结清
答:
不想在
厂子
干了提前一
个月辞职工资
会不会结清 会的。只要按好程序,提前1个月提出辞职申请,那么一个月后,不管厂子同不同意,都有权要求办理离职手续,工资照
发
。当然,为了防止一个月后厂子反悔,说没收过辞职申请。最好是要一份回执,写明什么时候收到你的申请,签名盖章,以免发生纠纷。 附劳动合同法: 第三十七条...
提前
半个月辞职
,公司是否有权扣
工资
答:
公司方有权扣
工资
。(第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。)\r\n一、劳动者没有提前一
个月
通知即
离职
的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实...
厂里离职工资离职
那天会全
发吗
答:
大多数企业当天走都不会当天给你结算工资。如果劳动者
辞职
到期,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。大多数企业当天走都不会当天结算工资,要等到下月单位
发工资
时统一发放。一般单位都会要求员工在
离职
前一
个月
提交申请,进行工作...
...不想做了,能拿到
工资
?试用期不是提前3天
申请离职吗
?今天找拉长,他...
答:
做几天的,在哪里都没
工资
。
在
厂里
上班自离有
工资吗
?
答:
厂里
上班自离有
工资
的,工厂不能拖欠和克扣工资,否则为违法行为。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位应当按照劳动合同和国家规定,按时足额向劳动者支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付...
在
厂里做
几天老板态度不好不做了有
工资吗
?
答:
你指的是试用期期间,在
工厂做
了不到一周的工作,是否有
工资
?对吧。要看你和工厂的提前约定是怎样的,如果和工厂已经提前约定,如果施工期间不合适走人是没有公司的,那么你在施工期间,如果自动
离职
是没有
薪水
的。如果招聘的时候,工厂和你并没有做任何的约定,并没有提出如果在施工期间离职没有工资...
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