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南昌市企业退休工资如何计算
南昌
职工大病医保报销比例
答:
职工和
退休
人员个人以上年度全市职工月平均
工资
的1%按月缴纳大病医疗统筹费。
企业
职工月平均工资低于全市职工月平均工资10%以上时,以全市职工月平均工资的90%为基数。职工医保大病报销范围职工和退休人员患病或非工伤,一次性住院的医疗费用或30日累计的医疗费用超过2000元的,属于职工医保大病报销的范围。具...
退休
之后单位还给发福利吗
答:
全额拨款事业单位:每年会做
退休
人员福利预算,包括过节礼品、慰问金、组织活动等等,但单位不同会有差异。 差额拨款事业单位:有的单位有预算,有单位没有预算。由于是
企业
性质,效益好的话,会给退休人员三节或者至少春节发些慰问品的。效益不好就另说了。 自收自支事业单位:不存在这方面的预算,...
退休
手续办理晚了给补
工资
吗
答:
职工本人申请及单位的报告;每月十日前将已审核材料,职工人事档案、职工劳动能力鉴定书,报送市行政服务中心
南昌市
劳动和社会保障局窗口
退休
审批;每月二十日到窗口取回退休审批材料送市社会保险事业管理处
计算
待遇后由
企业
发放,办理停止缴纳养老保险费手续。
五险交满15年能领多少?
答:
五险交满15年能领多少主要取决于该参保人所处地区上个年度的在职职工的平均
工资
和缴纳基数。下面是2023年长沙市、
南昌市
和武汉市职工的平均工资和缴纳基数的
计算
介绍:一、长沙市 2023年长沙市上个年度的在职职工的平均工资是5977元,养老保险缴纳的个人比例为8%。假设长沙市职工社保女性职工参保人牛某的...
南昌市
大病医保报销流程
答:
职工和
退休
人员个人以上年度全市职工月平均
工资
的1%按月缴纳大病医疗统筹费。
企业
职工月平均工资低于全市职工月平均工资10%以上时,以全市职工月平均工资的90%为基数。职工医保大病报销范围职工和退休人员患病或非工伤,一次性住院的医疗费用或30日累计的医疗费用超过2000元的,属于职工医保大病报销的范围。具...
南昌市
职工
退休
医保补缴新规
答:
达到国家规定的
退休
年龄办理退休手续的人员,符合基本医疗保险缴费年限的,从其被批准退休的次月起享受退休人员基本医疗保险待遇。 未达到最低缴费年限的,用人单位和参保人以办理退休手续时的本市上年度职工月平均
工资
为基数,一次性补足所差月份的基本医疗保险费后,方可享受退休人员的基本医疗保险待遇。
南昌
初中老师2015年
退休金
多少
答:
3000元。由
南昌市
教育局发出的公告得知:2015年,南昌初中老师平均
工资
在六千元,而
退休金
是每月工资的50%,则6000乘以50%等于3000元。初中是步入高中的关键一步,是知识积累的重要时期,初中教师在关心学生健康成长的同时,一个重要的任务就是传授知识。
退休
职工大病报销政策
答:
职工和
退休
人员个人以上年度全市职工月平均
工资
的1%按月缴纳大病医疗统筹费。
企业
职工月平均工资低于全市职工月平均工资10%以上时,以全市职工月平均工资的90%为基数。职工医保大病报销范围职工和退休人员患病或非工伤,一次性住院的医疗费用或30日累计的医疗费用超过2000元的,属于职工医保大病报销的范围。具...
2010度萍乡市职工月平均
工资
是多少?
答:
据江西省统计局消息,2010年江西城镇单位在岗职工平均
工资
为29092元/年,比2009年增加4396元;2010年江西行政事业单位离
退休
费和
企业
单位养老金平均为1450元/月。在设区市方面,2010年城镇单位在岗职工平均工资排前三位的分别是
南昌市
、新余市和鹰潭市,其中南昌市2010年城镇单位在岗职工平均工资为35038元...
南昌市
从哪年开始规定职工医保实际缴费为15年
答:
如果说到15年年限,就应该是社会劳动保险(社保),不应把一个附属在社保身上的险种医保,当做主语来讲,这样容易造成误会。社保设计之初规定养老
金
是由四道公式
计算
,计算出来数合计为养老金。其中有一公式基础养老金=社平
工资
x20%。年限10年以上15年以下10%,不足10年没有
退休
资格。自2005年修改了...
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