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单位医保怎么增员
单位
变了
医保怎么
处理
答:
法律分析:1、只要是同一个城市,
医保
社保、公积金等五险一金开户以后,都是唯一的,也就是每个身份证号和姓名都只能有一个户头。你在A公司离职以后,如果A公司正常给你办理了减员手续以后,社保和医保、公积金等五险一金都属于冻结或封存状态。等到你到B公司以后,B再进行
增员
,也就是解除封存和冻结...
单位
变了
医保怎么
处理
答:
法律分析:1、只要是同一个城市,
医保
社保、公积金等五险一金开户以后,都是唯一的,也就是每个身份证号和姓名都只能有一个户头。你在A公司离职以后,如果A公司正常给你办理了减员手续以后,社保和医保、公积金等五险一金都属于冻结或封存状态。等到你到B公司以后,B再进行
增员
,也就是解除封存和冻结...
单位
迟迟不做
增员
导致
医保
断交
怎么
办?
答:
你在这个
单位
从三月份就开始工作了,一,现在已经到了八月份,单位还没有
增员
,导致你现在
的医保卡
断交了,这个该照
怎么
办呢?我觉得这个不用着急,尤其你年轻,那么这个无所谓了,首先不管他是不是给你缴纳了五险一金,那么只要你在这个单位工作了,那就没关系的,因为合同法规定,只要你到这个单位...
医保增员
当月可以用吗
答:
只要你
单位
开了账户,办了
增员
,当时就可以用,虽然可能
医保
卡没办出来,需要3个月期限,但是有临时卡,社保具备即开即生效即用的特征。如遇到社保问题随时可问询九蜂巢人力资源 扩展阅读:【保险】
怎么
买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
增员
后多久
医保
卡能用
答:
法律分析:
医保
卡在
增员
的第二个月就可以用了,当月缴费,次月使用,有关法律规定,职工应当参加职工基本
医疗保险
,由用人
单位
和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照...
医保增员
当月用不了
答:
医保
是当月
增员
,下个月开始缴费。但是每个城市每个地区的政策和业务办理时间不一样。如果您觉得麻烦,也可以交给社保代办公司。人事的事本可以很简单。扩展阅读:【保险】
怎么
买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
社保
新增人员
用工形式
怎么
填
答:
失业保险:我国失业保险制度建立以来,一直实行基金制,在基金来源上采取用人
单位
缴费和财政补贴的方式。实践证明,基金制与我国经济发展水平是相适应的,可以为失业保险提供稳定的资金来源。但只限于用人单位缴费,职工个人不缴费。法律依据:《社会保险费征缴暂行条例》第二条 基本养老保险费、基本
医疗保险
费...
为什么社保可以
增员
,
医保
不能
答:
虽然都是按月缴纳,但
医保
是以一个结算年度为
单位
的,而且社保本身就包含了养老、医疗、失业、工伤和生育保险,社保
增员
后,都涵盖进去了,医保不用再做增员了
新
单位
做了
增员医保
还是暂停
答:
如果存在欠费,还应先缴清所欠保费。2.暂时停保,有的朋友离职之后,
单位
会进行社保减员停保,这时
医保
就处于一个暂停参保状态。不过,等进入新单位后,新单位会做社保
增员
继续缴纳社保,到时再去查看医保缴费信息,就不是医保暂停参保了。3.相关缴纳资料不齐全,到相关社保局补齐材料即可。
北京社保,原
单位
做了减员,新单位做了
增员
。为什么我从社保网站查
医保
是...
答:
北京社保,我也遇到了同样的问题,四险中断,
医保
正常,
单位
这边确定转入成功了,后来去社保局咨询,他们在系统里面查询的结果是五险均正常缴费,可能是系统延迟的问题,不过我这边截止目前已经5天了,依然如斯,但求何解
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