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单位交的三险没有医疗吗
个人一定要
交3险吗
答:
个人不
交三险
,只要与所在单位签署了正式劳动合同,它就应该为你投保。三险并不是完全由你的
单位缴纳
,而是由你本人和单位共同缴纳。三险是最基本的社会保险,包括:养老保险、
医疗
保险、失业保险。
缴纳三险
是国家社保政策规定,任何用人单位都应该为员工投保。个人缴纳工资基数的8%,企业缴纳工资基数的20%,...
单位
给
交的三险
!为什么
医疗
保险个人没扣费
答:
社保缴费是捆绑式的,在你的扣费中是体现不出来的,你能看到的钱数包含所有。
自己交社保和公司帮交社保有什么区别吗?
视频时间 00:43
我原来工作
单位
给上
三险
一金,辞职后,单位只给
医疗
保险证医疗保险卡...
答:
养老保险的材料有可能是在档案里,你拿不到,可是这些可以查到的,养老帐户有多少钱之类的,你可以到社保局的查询机里去查查,有明细的
单位
给上
三险
和农村上的新型养老和
医疗
有冲突吗?
答:
怎么会同时上了双重保险呢?
单位有
养老
医疗了
~~最后肯定只有一种待遇 养老保险没上够15年 在您退休的时候需要
缴
足15年的钱 方可享受退休后养老待遇 退休后享受终生医疗保险待遇的条件是基本医疗保险缴费年限(含视同缴费年限)必须达到男25年女20年。关于医疗保险的文件 北京市社会保险基金管理中心关于对...
...因为有人在给我交工伤保险和
医疗
保险所以
单位没有
录用我.我现在该怎...
答:
但是这
三险
并不是完全由你的
单位缴纳
,而是由你本人和单位共同缴纳。按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;
医疗
保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%。养老保险主要是未来退休之后领取养老金的,以防晚年生活惨淡。医疗保险主要是你生病住院时,单位可以报销50%左右的...
社保和医保要交多少年可以不交?
答:
但是养老金发放奉行”多缴多得,长缴多得“的原则,
交的
多领得多,交的长领得多,所以在养老保险的角度来讲,建议交完15年后能多交就多交。2.
医疗
保险最低缴纳年限25年医疗保险的最低缴纳年限大部分是25年,也有些地方是15年,也有地方是35年,需要看看地方政策;交完最低年限呢,可以终身享受...
最近想辞职公司
交纳的三险
怎么处理?
答:
用人
单位
未足额
缴纳
社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。无工作时就等于失业了,应办理失业登记,领取失业保险金,在领取失业保险金期间,参加职工基本
医疗
保险,享受基本医疗保险待遇,失业人员应当...
五险一金是什么,有什么用
答:
五险一金 是指用人
单位
给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、
医疗
保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险和住房公积金是由企业和个人共同
缴纳的
保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。缴纳社会保险是国家强制性的要求...
关于养老保险,
医疗
保险的问题
答:
三险是最基本的社会保险;包括:养老保险、
医疗
保险、失业保险 三险属于社会保险,现在通常说的是"五险一金",具体五险即:养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险;一金即:住房公积金。
缴纳三险
是国家社保政策规定的,任何用人
单位
都应该为员工投保。只要你与所在单位签署了正是劳动合同,它就应该为你投保。 但是...
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