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加班不给加班费怎么举报
老板
不给
节假日
加班费
能不能打12345
答:
根据相关资料查询显示:可以。只要掌握了在法定节假日老板让加班却
不给加班费
的证据就可以向相关劳动监察部门
投诉
,或者提劳动仲裁。
如何
匿名
举报
公司强制
加班
答:
用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付
加班费
;3、
举报
公司强制加班的,可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令公司改正,
给予
警告。如果公司强制加班给劳动者造成损害的,劳动者可以要求损害赔偿。法律依据:《劳动合同...
老板
不给
员工
加班工资怎么
办
答:
按照法律规定,用人单位安排加班的,应当支付
加班费
。未支付的,可以向劳动保障部门(劳动监察大队)
投诉
、
举报
;或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据:《劳动合同法》第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动...
公司强制
加班
,
如何举报
?
答:
公司强制加班,员工可以申请加班费或是补休。如果公司
不给加班费
或是补休,你可以到当地的人力资源与社会保障部门反映不合理加班情况。【法律依据】《劳动法》第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;同时规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
节假日
加班不给加班费怎么举报
答:
二、
不给加班费怎么
维权? 如果节日期间加班却没有拿到加班费,应及时向劳动保障监察部门
投诉举报
,在提出维权主张时,要注意收集加班证据。如果拿不到加班费,劳动者可以通过两种途径维权: 第一,向当地劳动保障监察机构进行投诉,由其进行查处。 第二,因支付加班工资发生争议的,可向当地劳动争...
上班
没有加班工资
该向哪个部门
投诉
答:
当地劳动保障行政部门(一般为劳动监察大队)
投诉
、
举报
。需携带相关材料:劳动合同,工资发放记录,
加班
记录等。法律依据:《劳动保障监察条例》第十条 劳动保障行政部门实施劳动保障监察,履行下列职责:(一)宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行;(二)检查用人单位遵守劳动保障法律、法规...
法定假日
加班不给加班费
去哪
投诉
答:
法定节假日加班公司
不给加班工资
的,首先建议你可以找公司协商解决,如公司不予理会,这就要看你内心的想法,如果不想再公司继续待下去你可以申请劳动仲裁,主张要求公司支付相应的
加班费
。但是若要走劳动仲裁,你平时要注意留下节假日加班的相应证据,例如公司是否有打卡机,节假日加班的时候都要记得打卡,...
法定节假日
加班没加班费怎么投诉
答:
安排在工作日延长工作时间的,必须支付1.5倍的工资。如果单位有违反法律规定的,可到劳动保障部门
举报
。亦可申请劳动争议调解、仲裁。对仲裁结果不服的,可向法院提起诉讼,依法维护自己的权益。二、
加班
应付的工资?1、法定节假日应付工资 劳动和社会保障部2008年1月10日下发《关于职工全年月平均工作时间...
怎么举报
公司强制
加班
?
答:
公司强制加班,员工可以申请加班费或是补休。如果公司
不给加班费
或是补休,你可以到当地的人力资源与社会保障部门反映不合理加班情况。【法律依据】《劳动法》第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;同时规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
员工
加班不给加班费怎么
办?
答:
加班不给
付
加班费
的:建议劳动者打电话给劳动监察大队,让他们来查处,劳动大队来人时,劳动者主动去
举报
,要求劳动大队作笔录,这样至少你可以证明你在此工作过,至于工作了多少时间,可以用“举证责任倒置”的原则,在仲裁或诉讼时由用人单位出具,因为每个人到一个地方工作都应该填写入职表。这样也就...
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