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写给老板的辞职信简短
...还没
给
我上保险,我还有劳工合同,请我怎么写
辞职信
,谢谢了
答:
你可以到当地的劳动局请求法律援助,是不用花钱的。
突然自离职,因为感情的事自离职,怎么回答
老板
娘?
答:
这种情况也是可以如实回答的,把自己的情况跟
老板
娘说清楚,他应该是可以会理解你的,另外就是要把手头的工作
给
交接好,不要影响正常工作。
跟
老板
签了半年的合同现在不想干了想辞职,辞职提前一个月递交
辞职信
答:
法律与事实是两回事,等拿到钱吧
我
给老板
说辞工,老板不同意还说不给我结工资,这样的情况怎么办?
答:
可以给劳动监察大队打电话举报12333,也可以申请劳动仲裁,需要准备的资料:1.把和单位有雇佣关系的证据收集好,工牌、钉钉打卡信息,2.考勤明细,干了具体多长时间,方便计算工资,3.工资标准,或者单位同一岗位工资,或者银行工资打卡流水工资条等。在这期间一切与用人单位沟通的最好都录音!劳动仲裁和举报...
...不算书面形式?因为法律规定需要书面形式
的辞职信
答:
辞职时,
辞职信
以电子邮件方式发送
给领导
算书面形式。根据《中华人民共和国合同法》相关规定:第十条 当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的,应当采用书面形式。第十一条 书面形式是指合同书、信件和数据电文(...
老板
不批
辞职信
?
答:
1根据劳动合同法第37条正式员工提前30日,试用期提前3日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动关系。注意法律条款规定的是以书面形式通知,而并非申请,你可以用EMS给用人单位发快递,表示通知到位。到期自动生效,没有附加条件。不批不存在的,因为根本就不需要谁批准。2用人单位不和你签订书面劳动合同可以...
跟
老板
提了
辞职信
,但是半年过去了,仍然没有找到人接替我的工作,真的...
答:
如果因为
领导
不批准而贸然离职的话,工资就会被扣不发,所以他们离职离的很辛苦。每当我看到有工友这样说,我总是不厌其烦的告诉他们,离职不需要单位的审批,员工把离职通知送到领导那里就是了,30日到期之后就可以走人的,公司如果不
给
员工办理离职手续,员工自己交接各种资料后就可以走人的,是不用...
递了
辞职书
,
老板
收下了,反悔说没收到怎么办
答:
你是什么性质的企业?什么规模的企业?怎么会有这样无赖的
老板
?他是不是
给
你工资还是不想让你走?你在企业中式什么岗位或者说是什么地位吧?这种事一般来说你可以告诉老板:
辞职信
是一式两份的,他不承认没关系,你那还有一个底稿!问他需要把底稿拿来确认下吗?(你可以根据记忆在写一份就是)。另...
怎么向
领导
要回
辞职信
……
答:
首先你得搞清你到底是为啥辞职,你递上
辞职信
的时候
老板
有没有挽留。如果没挽留你要回来了也没多大用,即使你待下来了也没什么太大的前途,如果挽留了你大可直接向老板承认自己的错误,表决一下自己的决心,效果应该会好的多。其实有时候这种事情就是面子和几句话的事。
我交了
辞职报告
,
老板
不批怎么办??
答:
交了
辞职报告老板
不批准,先协商,协商不成走法律途径。依据《中华人民共和国劳动合同法》37条规定:你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。依据《中华人民共和国劳动合同法》38条规定:劳动者书面提出解除劳动关系后...
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