66问答网
所有问题
当前搜索:
公平分配
存在绝对
公平
的意义是什么?
答:
绝对的平等意味着绝对的乌托邦,意味着社会的停滞,也意味着人的无欲无求。人总在按照自己的愿望追求着平等,但对平等的理解却千差万别,有些人仅仅从自身利益出发,不考虑人本身的差别,对社会贡献的大小以及社会层次的不同,一味地追求无差别的绝对平等,事实上这是完全行不通的。相对的平等是合理的...
运用
分配
的知识,说明我国如何解决居民收入基尼系数过高问题?
答:
我国如何解决居民收入基尼系数过高问题就是实现收入
分配公平
,缩小社会成员收入差距过大的问题。(1)坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,(2)增加居民收入,着重保护劳动所得,鼓励勤劳守法致富,坚持在经济增长的同时实现居民收入同步增长,在劳动生产率提高的同时实现劳动报酬同步提高。...
不平等,会给社会造成什么危害
答:
2. 降低经济增长:不平等可能会阻碍经济增长,因为当大量社会成员长期处于贫困状态时,他们可能无法参与经济活动或为经济做出贡献。这可能导致资源的浪费,限制了经济发展的潜力。3. 影响教育机会:不平等在教育领域可能会导致资源的不
公平分配
,使得贫困地区或弱势群体的教育机会受到限制。这可能导致教育水平的...
初次
分配
既要注重什么也要注重什么
答:
初次分配注重效率、再分配注重公平。是对十四届三中全会提出的“效率优先、兼顾公平”原则的深化,科学地界定了按效率分配与按
公平分配
的不同领域,避免了适用范围的混淆,同时也合理地界定了企业与政府在分配工作中不同职责。初次分配注重效率,必将促进经济迅速发展。在社会主义初级阶段,适当拉开收入差距,有...
公平
正义的本质内涵是怎样的?
答:
我们认为,公平正义就是社会各方面的利益关系得到妥善协调,人民内部矛盾和其他社会矛盾得到正确处理,社会公平和正义得到切实维护和实现。这是我国社会公平正义的基本要求。具体来说,社会公平正义包括权利平等、
分配公平
、机会均等和司法
公正
等多方面。社会公平正义,就是社会各方面的利益关系得到妥善协调,人民...
体育和文化教育,需要如何做出合理
分配
?
答:
理想是奋斗的目标,指引我们前进的方向。体育考生的理想就是要跨进自己心目中的大学。然而,体育生要被高校录取,他们的理想与目标就必须是专业课与文化课齐头并进,并肩齐行。在高考生中很多同学狠抓运动成绩,认为运动成绩很重要,将大量的时间和精力放在运动训练上,而往往忽视了文化成绩的重要性。文化...
如何解决收入
分配
不
公平
的问题
答:
解决工资
分配
不
公平
问题的方法是:不管公有制或私有制,企业利润都要分配给劳动者,除掉积累金,上交国家的,以及奖金和福利。积累金、奖金和福利上限设置必须合理。出资者投资的钱当作贷款企业盈利以后逐步还款给出资者,出资者如在本企业工作当作本企业中的一份子和企业员工同样分配剩余利润,不在本企业...
公平
原则在大陆法系中的体现
答:
正义在民法上就体现为
公平
。从司法程序上讲,公平的实现依赖于衡平,法官根据各案的具体情况适用法律,以避免因为法律的过失而不公平地
分配
利益或者不合理地确定当事人的责任。因此,诚实信用原则所实现的衡平为个别案件
公正
处理提供了标准,同时也对法官的自由裁量权给予了承认。以上特点,使诚实信用原则在实际...
如何共享发展成果九年级上政治
答:
九年级上政治对于如何共享发展成果从可持续发展、
公平分配
、广泛参与来阐述。1、可持续发展:共享发展成果的首要策略是确保发展的可持续性。这意味着要在满足当前需求的同时,不损害未来世代满足自身需求的能力。换句话说,我们需要在经济发展、社会进步和环境保护三个方面取得平衡。政府应制定相应的政、策和...
企业的
分配
包括哪些内容?分配制度要符合哪些原则?
答:
分配
固然重要,但分配的方式更加重要。每个人都希望得到认可,钱是重要的价值体现。分配,是对团队成员过往工作成绩的反馈,团队成员能直接的从分配中感受到自己在团队中的价值定位。虽没有绝对的
公平
,但分配制度应尽力做到分配相对公平,团队方能人心稳定,动力满满。当然分配制度在时间点上是必须在分配发生...
棣栭〉
<涓婁竴椤
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
其他人还搜