66问答网
所有问题
当前搜索:
公务员级别工资怎么算按照标准
公务员
职务
级别工资标准
表
怎么
套改
答:
按工资
职务、级别、年限档次对照。改办法 1、职务工资。按现任职务执行相应的职务
工资标准
。2、
级别工资
。
公务员
的级别和级别档次
按照
现任职务、任职年限和套改年限重新确定。现任职务,按干部管理权限任命的职务 任职年限,按正式任命的开始时间
计算
。套改年限,按工龄、学历,减去扣除的年限确定。
公务员
高定
工资
什么意思
答:
公务员按
套改办法重新确定级别后,自2007年1月1日至2010年12月31日,凡年度考核称职及以上并达到
级别工资
套改表规定年限的,可从达到规定年限当年的1月1日起晋升一个级别,级别工资就近就高套入晋升后级别对应的
工资标准
(以下简称为“滚动升级”)。滚动升级执行时间,按套改年限或任职年限确定。其中,...
公务员级别工资
晋升问题?
答:
没有错。你从95年到10年套改年限15年,定级24-4,10、11年考核称职,套改年限增加到17年,
按照
套改表,从按现任职务达到上一级别23级的当年起,即2012年1月1日起,级别晋升为23级,
级别工资
正常晋档至23—3.并于2014年晋档至23-4
公务员
有哪些职称
级别
?
答:
国家
公务员
暂行条例中曾经规定,国家公务员的
级别
分为十五级。职务与级别的对应关系分别是:(一)国务院总理:一级;(二)国务院副总理,国务委员:三级至二级;(三)部级正职,省级正职:四级至三级;(四)部级副职,省级副职:五级至四级;(五)司级正职,厅级正职,巡视员:七级至五级;(六)司级...
为什么
公务员工资
只有几千,却看起来很有钱?
答:
为什么
公务员工资
只有几千,却看起来很有钱? 虽然公务员的
薪资
不高,但是福利待遇好、工作稳定、社会地位高、个人成长快等因素都让公务员的生活品质得到了很大的提升。 一、福利待遇好 首先,公务员的福利待遇是比较好的。虽然公务员的薪资不高,但是公务员的福利待遇却很完善。包括五险一金、带薪休假、加班费等等,这些都...
教师7年,
公务员
6年,再次公考科员成功,
怎么算工资
和
级别
?
答:
1.试用期一年是必须的。2.不计入。但
公务员
的6年是计入的。3.
按照
本科定
工资
。4.是的。
...现在
公务员级别
是几级?
工资
是几档?
怎么计算
?
答:
按照
规定应该是五年一
级
两年一档 刚进去应该是24级3档 现在应该是23级6档或者22级5档
公务员
退休
工资标准
答:
的规定,该
公务员
可以按90%计发。【法律依据】《外商投资企业劳动管理规定》第二十条?生活补助费和医疗补助费
标准
,
根据
其在本企业的工作年限
计算
。生活补助费
按照
每满1年发给相当本人1个月的实得
工资
;医疗补助费按在本企业工作不满5年的,发给相当本人3个月的实得工资,5年以上的为6个月实得工资。
公务员
绩效
工资怎么算
?
答:
绩效
工资计算
有以四种方案,如下所示:1、仅对员工个人既定绩效工资额度进行考核和分配:员工月度实得绩效工资=员工既定绩效工资额度×员工考核系数 2、在方案一的基础上考虑与公司总的经营效益挂钩:员工月度实得绩效工资=员工既定绩效工资额度×员工考核系数×公司效益系数 其中,公司效益系数=月公司可分配...
公务员
一定是五年晋升一个
级别
,两年晋升一个档次吗
答:
公务员
的级别达到所任职务对应最高级别后,不再晋升级别,在最高
级别工资标准
内晋升级别工资档次。公务员晋升职务相应晋升级别时,如晋升一个级别,按年度考核结果晋升级别的考核年限从上一次按考核结果晋升级别的当年起
计算
;如晋升两个级别及以上,按年度考核结果晋升级别的考核年限从晋升职务变动级别的当年起...
棣栭〉
<涓婁竴椤
5
6
7
8
10
11
12
9
13
14
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜