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五险一金的扣多少钱
五险一金
大概
扣多少钱
一个月
答:
五险一金月缴费数额=缴费基数×缴费比例。缴费比例各地规定不一,养老保险单位20%,个人8%;医疗保险单位为10%,个人为2%;工伤保险单位为0.2-1.9%,个人0;生育保险单位为1%,个人0;失业保险单位为1%,个人为0.5%;住房公积金单位和个人缴费比例一致,从5%到12%中选择。
五险一金的
缴费金额=养老...
五险一金扣多少钱
?
答:
五险一金的
具体缴纳比例大概如下:1、养老保险:单位的缴纳比例为20%,个人的缴纳比例为8%。2、医疗保险:单位的缴纳比例在6-10%之间,个人的缴纳比例为2%。3、失业保险:单位的缴纳比例为1.50%,个人的缴纳比例在0.5-1%之间。4、生育保险:单位的缴纳比例为0.8%,个人不缴费。5、工伤保险:...
五险一金扣多少钱
一个月?
答:
五险一金就是社保,也就是我们所说的职工医疗保险、养老保险、生育保险、失业保险、工伤保险、另外再加上住房公积金,专门用于我们看病,工作受伤,生孩子,失业,生病以及买房,每个月都会扣一笔钱,那五险一金
扣多少钱
一个月?离职了是不是白交了 一、五险一金扣多少钱一个月
五险一金的扣
费标准是...
合肥最低标准
五险一金
要
扣多少钱
答:
综上所述,合肥最低标准
五险一金的扣除
金额需要根据个人的缴费基数和当地政策来计算,包括养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和住房公积金。具体的缴费比例由用人单位和个人分别承担,而生育保险和工伤保险则由用人单位全额缴纳。因此,具体的扣除金额会根据个人情况和当地政策规定而有所不同。...
五险一金扣多少钱
一个月
答:
法律分析:
五险一金
一个月大概是1500元左右,包括个人和单位缴纳的。公积金缴纳:住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例,(注:个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘,其积相加。)住房公积金月缴存额随工资总额而变动。五险一金计算公式:五险一金缴费基数×五险一金缴纳...
五险
要扣工资
多少钱
一个月
答:
一、五险要扣工资
多少钱
一个月? 1、大部分地区购买
五险一金的
金额一个月需要1500元,不过,个人工资当中每个月所
扣除
的社保费用不是国家强制性规定的,这得取决于员工个人的实际情况,因为工资的高低会影响到社保缴费标准。 2、五险交纳大部分有单位承担,个人只承担8%的养老险,2%的医疗保险和...
五险一金扣多少钱
一个月?
答:
公积金补缴算不算正常缴纳还是要看补缴的时间的,具体是按照3个月的时间划分的。公积金补缴是补缴三个月内的,在补缴成功之后则算是连续正常缴纳的。
五险一金扣多少钱
一个月,要看个人的工资水平,大约是在1500元左右,这是个人加上企业一起扣除的费用,个人一般在600元左右。
五险
一般个人
扣多少钱
?
答:
现在不少人在入职公司的时候,都会关注
五险一金的
问题,但是不是所有的公司都会缴纳五险一金的,绝大度多数公司都只有五险,没有一金,那么五险一般个人
扣多少钱
一般什么时候缴纳?本期小编就关于五险的问题来为大家介绍,感兴趣想知道的答案的接着往下看!一、五险一般是公司交还是自己交 五险一般是公司交...
五险一金扣多少钱
一个月?
答:
一、
五险一金扣多少钱
一个月 通常北上广深
的扣除
金额在650元左右,而新一线或者是二线城市,扣除的费用则会低一些,这里以武汉为例。武汉的社保最低基数是3740元,公积金最低基数是2010元。社保缴费比例是固定的,公积金缴存比例在5%-12%之间可以选择的。大部分公司都是按8%的比例交的,如果五险一金...
五险一金扣多少钱
一个月
答:
各个地区的社保缴纳基数不同,基数确定:本年度社保缴费基数是根据上年度全省企业在岗职工月平均工资来核定的。因此各地五险一金要交
多少钱
也不同。由单位缴纳,五险缴到社会保障局,一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资,或以新参加工作职工的第一个月工资。二、
五险一金的
计算:1.养老...
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