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事业单位辞职档案被扣
事业单位辞职档案被扣
答:
2、法律依据:《企业职工
档案
管理工作规定》第十八条企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动部门。职工被劳教、劳改,原所在单位今后还准备录用的,其档案由原所在单位保管。二、
事业单位辞职
规定有什么事业单位...
事业单位辞职档案被扣
答:
法律依据:《中华人民共和国企业职工
档案
管理工作规定》第十八条 企业职工调动、
辞职
、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在
单位
在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动部门。职工被劳教、劳改,原所在单位今后还准备录用的,其档案由原所在单位保管。第十九条 转递档案应遵守...
事业单位
扣留
档案
如何处理
答:
劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人
单位
扣押劳动者
档案
或者其他物品的,依照前款规定处罚。《企业职工档案管理工作规定》第十八条 企业职工调动、
辞职
、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动(组织人事)部门。职工被劳教、劳改,...
被
事业单位
辞退后
档案
如何处理
答:
法律主观:
事业单位辞职
后,单位一般会办理
档案
转移手续将辞职的员工档案转移出去。在员工没有新单位的情况下,并且暂时也不能落实新单位的,那么员工需要先找一家人才中心挂靠。法律客观:《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动...
事业单位辞职档案
怎么处理
答:
事业单位辞职
后处理
档案
的方法通常包括以下几个步骤:1.携带个人证件和解除聘用合同证明,如果是试用期内辞职,则需携带取消聘用审批表。2.向人才服务中心申请调档函。这通常需要去人才服务中心开具调档函,然后持调档函到原单位或人力资源和社会保障局调档案。3.如果辞职前已经落实了就业单位,可以走调动...
事业单位辞职
不给
档案
怎么办?
答:
辞职
离开
单位
,单位不能扣留
档案
等个人资料。可以申请人事仲裁,要求归还档案。如果造成损失,还可以要求对方赔偿损失。
事业单位辞职
后个人
档案
怎么处理
答:
法律主观:
事业单位辞职
后,单位一般会办理
档案
转移手续将辞职的员工档案转移出去。在员工没有新单位的情况下,并且暂时也不能落实新单位的,那么员工需要先找一家人才中心挂靠。法律客观:《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者...
事业单位辞职
后个人
档案
怎么处理
答:
2. 如果您在
辞职
时尚未找到新的工作
单位
,通常情况下,您的个人
档案
会被暂时存放在人才市场进行托管。待您找到新工作后,再将档案转移到新单位。3. 合法辞职的方式包括:与用人单位协商一致解除劳动合同;如果用人单位存在法定过错,您可以根据法律规定,书面通知用人单位立即解除劳动合同,并要求支付经济补偿...
事业单位辞职档案
如何调走
答:
法律主观:
事业单位辞职
后,单位一般会办理
档案
转移手续将辞职的员工档案转移出去。在员工没有新单位的情况下,并且暂时也不能落实新单位的,那么员工需要先找一家人才中心挂靠。法律客观:《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动...
事业单位
在编人员
辞职
后
档案
怎么办?
视频时间 01:55
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