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事业单位未满服务期离职
公务员
未满服务期
可以
离职
吗?
答:
你是想问
未满服务
器是否可以
辞职
吧?可以辞职的,但一般
服务期
内更多的是辞退说法。而且规定一定时间期限内不能再报考公务员。
国家公务员
未满服务期
可以
辞职
吗?
答:
不能。按照2005年颁布的《中华人民共和国公务员法》第八十一条第一款的规定,公务员
未满
国家规定的最低
服务
年限的不得辞去公职。公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。
事业单位服务期
是人社规定的吗
答:
服务期限规定,在服务期限内,考生不得因个人原因
提出辞职
,不得报考其他县市区的公务员或者企
事业单位
。也就是说考生必须在用人单位完成服务期限,才能
离职
或者报考其他单位。
不满服务期
可以辞职吗?只要单位主管部门和人社局放行就没关系了。另外需要提前30天书面通知用人单位解除合同。
事业单位
一般订立不低于...
事业单位
正式在编职员
辞职
需要注意什么?
答:
才可以单方面解除合同。聘用合同解除以后,单位和个人应当在3个月内办理人事档案转移手续。
单位不
得以任何理由扣留无聘用关系职工的人事档案。聘用合同对于解除有特殊约定的,从其约定。如约定单位出资培训、使用单位户口指标的,在
服务期未满
时提出解除聘用合同,单位有权主张违约金。
教师
没满服务期
,能直接
离职
吗
答:
可以考其他
事业单位
教师,但
未满
年限要交赔偿金。
服务期
是指劳动者与用人单位约定的劳动者必须为用人单位提供服务的期限。服务期可以长于劳动合同的期限,只要是双方的真实意思表示并通过合同固定下来,则对双方均具有约束力。简介:劳动合同中服务期条款主要的内容包括三个部分:一为服务期限,即劳动者应为...
事业
编必须干够五年吗
答:
事业单位
考试资料领取
服务期离职
影响 事业单位工作人员在服务期内离职的话会除名处理,并且不可以再考公务员和事业单位,如果离职给单位造成了损失,单位可以要求职工赔偿交付违约金。有以下五种情形是不能辞职的:(1)、
未满
单位规定的最低服务年限的人员;(2)、在涉及国家秘密等比较特殊的职位任职或者...
服务
年限
未满
能调动吗
答:
不可以。新录用公务员在机关最低服务年限为五年,在五年
服务期
内没法调动、借调、参加遴选、公选用以改变身份。不过这只是针对公务员来说的,
事业单位
管理条例中并没有职工不能调动的规定,而且还可以参加别的考试。公务员
未满
最低服务年限原则上是不能
辞职
的,辞职也肯定得不到批准。若强行要求辞职的话,...
事业单位
试用
期内辞职
相关问题咨询
答:
事业单位
职工在以下三种情况下,不能
辞职
:1、属于国家规定有明确服务期限的岗位不得辞职;2、接受单位组织的培训,有
服务期
约定的。3、入职时已享受特殊待遇的。第一种情况下,即便是在试用期也不得辞职,由于辞职需要批准,没批准的不能
离职
,所以也就不涉及违约金的说法。第二种情况下,试用期和转正...
服务
年限
未满
能调动吗
答:
不可以。新录用公务员在机关最低服务年限为五年,在五年
服务期
内没法调动、借调、参加遴选、公选用以改变身份。不过这只是针对公务员来说的,
事业单位
管理条例中并没有职工不能调动的规定,而且还可以参加别的考试。公务员
未满
最低服务年限原则上是不能
辞职
的,辞职也肯定得不到批准。若强行要求辞职的话,...
国家公务员
未满服务期
可以
辞职
吗?
答:
不能。按照2005年颁布的《中华人民共和国公务员法》第八十一条第一款的规定,公务员
未满
国家规定的最低
服务
年限的不得辞去公职。公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。
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