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事业单位工作人员处分的种类
事业单位人员
违反
工作
纪律怎么处理
答:
依据
事业单位工作人员处分
暂行规定,事业单位工作人员有违纪行为的,要依据具体的违纪行为进行处罚,如果情节严重的可以开除当事人。法律依据:《机关事业单位违纪人员如何处罚》第五条
处分的种类
为:(一)警告(二)记过(三)降低岗位等级或者撤职(四)开除。其中,撤职处分适用于行政机关任命的事业单位工作人员。
事业单位工作人员
行政
处分的种类
包括几种?
答:
《
事业单位工作人员处分
暂行规定》第五条
处分的种类
为:(一)警告;(二)记过;(三)降低岗位等级或者撤职;(四)开除。其中,撤职处分适用于行政机关任命的事业单位工作人员。
事业单位
违规行为处理规定
答:
行政
处分种类
有:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除(六种)。其中,撤职处分适用于行政机关任命的
事业单位工作人员
。受
处分的
期间为:警告,6个月;记过,12个月;降低岗位等级或者撤职,24个月。
事业单位工作人员
受记过
处分的
期间为
答:
处分期间年度考核不得确定为基本合格及以上等次。此外,受到记过以上
处分的
,其职称评审也受影响。根据规定,
事业单位工作人员
在受处分期间不得参加专业技术职务任职资格或者工勤技能人员技术等级考试。用公款旅游将被处分该规定分别从违反政治纪律、工作纪律失职渎职、廉洁从业纪律、财经纪律、公共秩序和社会公德...
事业单位工作人员
受警告
处分的
期间为
答:
给予
事业单位工作人员处分
,应当与其违法违纪行为的性质、情节、危害程度相适应。给予事业单位工作人员处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。第四条事业单位工作人员涉嫌犯罪的,应当移送司法机关依法追究刑事责任。第二章
处分的种类
和适用第五条处分的种类为:(一)警告;(...
事业单位工作人员
受降低岗位等级或者撤职
处分的
期间为几个月
答:
行政
处分种类
有:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除(六种)。其中,撤职处分适用于行政机关任命的
事业单位工作人员
。受
处分的
期间为:警告,6个月;记过,12个月;降低岗位等级或者撤职,24个月。为落实中央从严管理干部要求,进一步规范事业单位
处分工作
,妥善解决实际工作中的问题,经商中央组织部、...
事业单位工作人员处分
暂行规定
答:
人员给予处分,适用本规定;但监察机关对上述人员违法违纪行为进行调查处理的程序和作出处分决定的权限,以及作为监察对象的事业单位工作人员对处分决定不服向监察机关提出申诉的,依照《中华人民共和国行政监察法》及其实施条例办理。第三条 给予
事业单位工作人员处分
,应当坚持公正、公平和教育与惩处相结合的...
事业单位工作人员
受警告
处分的
期间为几个月
答:
应当给予的
处分种类
不同的,执行其中最重的处分;应当给予开除以外多个相同
种类处分的
,执行该处分,但处分期应当按照一个处分期以上、两个处分期之和以下确定。
事业单位工作人员
在受处分期间受到新的处分的,其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和,但是最长不得超过48个月。法律依据《事业...
事业单位工作人员处分
暂行规定
答:
第九条
事业单位工作人员
同时有两种以上需要给予处分的行为的,应当分别确定其处分。应当给予的
处分种类
不同的,执行其中最重的处分;应当给予开除以外多个相同
种类处分的
,执行该处分,但处分期应当按照一个处分期以上、两个处分期之和以下确定。 事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的,其处分期为原处分期尚未执行的...
事业单位工作人员
什么情况下给予
处分
?
答:
(一)损害国家声誉和利益的;(二)失职渎职的;(三)利用
工作
之便谋取不正当利益的;(四)挥霍、浪费国家资财的;(五)严重违反职业道德、社会公德的;(六)其他严重违反纪律的。
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