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中层干部考察材料
入党积极分子
考察
登记表怎么填写考察人的表现,要5篇不一样的。_百度...
答:
填写考察人的表现要视具体情况而定,不可弄虚作假,抄袭别人的材料。一、
考察材料
形成的目标要求 一要“实”。要实事求是,如实反映情况;要有观点,有事例,用事实说话,不要概念化的描述。二要“像”。考察材料所描述的
干部
,要像考察对象本人。要抓住考察对象的本质特征,写出特点来,避免千篇一律,...
干部
档案是中级市级还是市级
答:
因此,它具有无可辩驳的证据作用,是澄清相关问题、维护
干部
个人权益的法律信证。 3.干部人事档案对干部人事工作有较好的规范和监督作用。干部人事档案
材料
涉及干部任免、调配、
考察
、考核、审查、奖惩等方方面面的工作,通过查阅审核档案,能够发现干部人事工作是否正确执行了党的路线方针政策,是否符合上级...
我党选拔
干部
的原则和干部队伍建设方针是什么
答:
选拔
干部
原则:五湖四海、任人唯贤原则;德才兼备、以德为先原则;注重实绩、群众公认原则;民主、公开、竞争、择优原则;民主集中制原则;依法办事原则。干部队伍“四化”方针:指干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针,这是新时期干部工作的根本指导方针。习近平强调,新时代,我们党要团结带领...
全国
干部
人事档案审查工作是否审查所有的单位干部
答:
四是对于因特殊原因没有及时归档的档案材料,根据材料内容和性质的不同,可以分别采取补充收集、复制和重新制作填写等不同方式来整改。1.对能够查找到原件并收集归档的档案材料,应尽可能收集补充原件,如《
干部
履历表》、《干部任免审批表》、
考察材料
、学历学位材料、审计材料等。如果历史上因为特殊原因,...
如何正确
考察
评价
干部
的政绩
答:
因此,按照“五个统筹”的要求变革
干部
政绩考核体系,必须突出全面性,既要讲经济发展指标,又要讲社会发展指标;既要包涵城市化发展进程,又要包涵农村社区化发展进程;既要
考察
业绩情况,又要考察德行表现;既要了解能力素质,又要了解群众的满意度。2、以人为本思想,必然要求干部政绩考核突出民本性。科学发展观的核心是以...
选拔任用党政领导
干部
应当突出政治标准应该深入
考察
哪些方面的情况...
答:
根据《党政领导
干部
选拔任用工作条例》第二十七条,选拔任用党政领导干部应当突出政治标准应该深入了解理想信念、政治纪律、坚持原则、敢于担当、开展批评和自我批评、行为操守等方面的情况。深入了解履行岗位职责、推动和服务科学发展的实际成效。深入了解为民服务、求真务实、勤勉敬业、奋发有为,反对形式主义、...
辞退被写档案违法吗
答:
第十条
干部
档案正本由历史地、全面地反映干部情况的材料构成。内容及其分类:第一类 履历材料;第二类 自传材料;第三类 鉴定、考核、
考察材料
;第四类 学历和评聘专业技术职务材料(包括学历、学位、学绩、培训结业成绩表和评聘专业技术职务、考绩、审批材料);第五类 政治历史情况的审查材料(...
《中共中央组织部关于
干部
双重管理工作若干问题的通知》主要内容是什...
答:
二、在干部管理上实行双重管理,以中央各有关部门为主的,中央各有关部门党组(党委)的职责是:1.党政领导班子的配备、调整,党委换届时,审批党委会候选人及党的关系不在地方和跨省区的单位党委会选举结果;2.领导班子思想作风建设;3.
干部考察
、考核、任免、调动、交流、出国审批、工资待遇、行政奖惩、...
哪些入党
材料
需要存入
干部
人事档案
答:
预备党员转正后,应将其《入党志愿书》、入党和转正申请书、自传、政审材料、教育
考察材料
,交党委存入本人人事档案。无人事档案的,建立党员档案,由所在党委保存。按照有关规定,对一般性的教育考察材料可不存入本人人事档案,由所在党组织暂存两三年即可;对涉及重要情况的结论性、鉴定性的考察材料,应...
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