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一个月哪天离职公司会交社保
离职
当月
公司交社保
吗
答:
法律主观:员工
离职
,
公司
需要为其缴纳当月社保。用人单位应当自行申报、按时足额
缴纳社会保险
费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起加收滞纳金。法律客观:《中华人民共和国社会保险法》第六十条 用人...
离职
的那个
月公司
应该
交社保
吗
答:
法律分析:
离职
当月
公司
应该
交社保
。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加...
职工什么时间点
离职
,可以在下家
公司
接上
社保
和公积金呢?
答:
月末
离职
的情况下,当月
社保
一般由原单位
缴纳
,但下月停发,因为本月有可能支付员工工资(扣除工资的特殊情况除外),月底社保不办理相关业务。基本上他们会断交。因为现在很多公司都有试用期,不是所有
公司都会
在试用期给员工买保险,而且两者之间的间隔时间短至
一个月
,长至三四个月,所以可以提前沟通一下...
15号
离职
,
公司
有义务给缴当月
社保
吗?
答:
目前的确有一些
公司
自己的制度规定,比如上半月
离职
,就不给上保险之类的,但这个是不符合法律规定的,只要这个月员工在你单位上班了,单位就有义务为员工
缴纳
保险。可以直接去
社保
中心举报或者稽查大队举报,要求公司补上保险,也可以仲裁要求补上保险,
都会
被支持的。但个人部分还是需要自己承担的。员工离职...
员工
离职
,
企业
应该给员工
交社保
交到
哪一天
?
答:
社保
没有分天的哈,都是至少按月份的,一整月收。一般情况下
离职
当月单位还是给你交的,我们单位就是。当然也得看单位情况,如果你离职当天当月的社保费用还没有扣缴,那么单位小气的是可能只给你交到上月的。
员工
离职
当月
公司
应
交社保
吗
答:
一般
社会保险
都是当月的上半月
公司
到
社保
缴费,如果是下半月
离职
那应该是就交了,如果是在当月还没有缴费时离职,缴费时肯定就给你去掉了,建议离职前先跟公司人事财务沟通好,尽量别出现断交状态。
离职
不到
一个月社保公司会买
吗
答:
员工
离职
当月的社保公司应该缴纳,当月离职下
个月社保公司
不
会缴纳
。用人单位应当自行申报、按时足额
缴纳社会保险
费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第六十条用人单位应当...
月底入职或月初
离职
,当月
社保公司
要交吗?
答:
月底入职或月初
离职
,当月
社保公司
要交吗? 我来答
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回答 #热议# 普通人应该怎么科学应对『甲流』?小文育儿堂 高能答主 2023-04-14 · 认真答题,希望能帮到你 知道小有建树答主 回答量:840 采纳率:100% 帮助的人:1197 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 已赞过 已踩过< 你对...
离职
当月
公司交社保
吗
答:
离职
当月
公司交社保
。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非...
员工
离职
,当月工作不足
一个月
,
公司
需要为其
缴纳
当月
社保
吗?
答:
员工
离职
,当月工作不足
一个月
,
公司
需要为其
缴纳
当月
社保
。
社会保险
是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度,社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险,是
社会保障
体系的重要组成部分,其在整个社会...
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