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2019薪级工资表
薪级工资
标准
对照表
答:
一、前言
薪级工资
是指根据职务级别、工作年限等因素确定的工资水平。在企业中,薪级工资是员工获得收入的主要来源之一。因此,合理制定薪级工资标准对于企业的发展和员工的稳定性都有着重要的意义。二、薪级工资标准
对照表
以下是一份薪级工资标准对照表,供各位企业参考。| 职务级别 | 薪级 | 薪资范围(...
级别
工资
档次
对照表
公务员
答:
公务员工资套改等级标准
对照表
是2006年7月开始实施的最新公务员、事业单位人员套改
工资表
、标准对照表等资料软件大集合。事业单位工资制度改革,将建立由四部分组成的岗位绩效工资制。岗位绩效工资包括岗位工资、
薪级工资
、绩效工资和津贴补贴四部分。衷心希望这个答案能够回答您的疑问,为您提供良好的帮助,也...
事业编
工资
级别档次表
答:
普通工岗位的起点薪级为1级。一、基本工资:1、岗位工资:体现工作人员所应聘岗位的职责和要求。分为:专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级),每个岗位等级对应一个工资标准。2、
薪级工资
:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,...
级别
工资
档次
对照表
公务员
答:
公务员工资套改等级标准
对照表
是2006年7月开始实施的最新公务员、事业单位人员套改
工资表
、标准对照表等资料软件大集合。事业单位工资制度改革,将建立由四部分组成的岗位绩效工资制。岗位绩效工资包括岗位工资、
薪级工资
、绩效工资和津贴补贴四部分。衷心希望这个答案能够回答您的疑问,为您提供良好的帮助,也...
级别
工资
档次
对照表
公务员
答:
公务员工资套改等级标准
对照表
是2006年7月开始实施的最新公务员、事业单位人员套改
工资表
、标准对照表等资料软件大集合。事业单位工资制度改革,将建立由四部分组成的岗位绩效工资制。岗位绩效工资包括岗位工资、
薪级工资
、绩效工资和津贴补贴四部分。级别工资档次对照表如下图:公务员职务工资标准(领导职务):国家...
级别
工资
档次
对照表
答:
公务员工资套改等级标准
对照表
是2006年7月开始实施的最新公务员、事业单位人员套改
工资表
、标准对照表等资料软件大集合。事业单位工资制度改革,将建立由四部分组成的岗位绩效工资制。岗位绩效工资包括岗位工资、
薪级工资
、绩效工资和津贴补贴四部分。级别工资档次对照表如下图:公务员职务工资标准(领导职务):国家...
薪级工资
标准
对照表
答:
薪级工资
标准
对照表
如下:专业技术人员:由现行的每月1150元至3810元分别提高到每月1390元至4850元。管理人员:由现行的每月1150元至3770元分别提高到每月1390元至4770元。工人:由现行的每月1130元至1640元分别提高到每月1360元至2010元。薪级工资,指的是因工作人员的工作表现和资历而设立的
工资薪级
。薪级...
薪级工资
标准
对照表
答:
薪级工资
标准
对照表
如下:专业技术人员:由现行的每月1150元至3810元分别提高到每月1390元至4850元。管理人员:由现行的每月1150元至3770元分别提高到每月1390元至4770元。工人:由现行的每月1130元至1640元分别提高到每月1360元至2010元。薪级工资,指的是因工作人员的工作表现和资历而设立的
工资薪级
。薪级...
事业单位工人
薪级工资对照表
答:
说明:各专业技术岗位的起点
薪级
分别为:一级岗位39级,二至四级岗位25级,五至七级岗位16级,八至十级岗位9级,十一至十二级岗位5级,十三级岗位1级。 附表二:事业单位管理人员基本
工资
标准表(单位:元/月)说明:各管理岗位的起点薪级分别为:一级岗位46级,二级岗位39级,三级岗位31级,四级岗位26级,五...
事业编级别
工资
档次
对照表
答:
说明:各专业技术岗位的起点
薪级
分别为:一级岗位39级,二至四级岗位25级,五至七级岗位16级,八至十级岗位9级,十一至十二级岗位5级,十三级岗位1级。 附表二:事业单位管理人员基本
工资
标准表(单位:元/月)说明:各管理岗位的起点薪级分别为:一级岗位46级,二级岗位39级,三级岗位31级,四级岗位26级,五...
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