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2019年的年假从几月份可以休
我在本单位连续工作五年了,从没有年假,现在想
休年假
应该
休几
天
答:
(三)累计工作满1年不满10
年的
职工,请病假累计2个月以上的;(四)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;(五)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。第五条 单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工
年休假
。年休假在1个年度内可以集中...
工作还差几天满一年
可以休年假
吗?
答:
1、如果你是刚毕业第一份工作,就要满1年才可以享受年假的。2、如果不是,你连续工作1年以上不足10年,就有了5天年假,10年休的是09
年的年假
,09年的年假计算方法是:09年入职日以后的剩余日历天数除以365天,再乘以5,就是你10年的
可休
年假,不足一整天的部分不算。希望能帮到你~~~...
我是14年3
月
1日入职,15年3月31日离职。我
可以休年假
吗?有几天?怎么计...
答:
可以休
一天年休假。:(当年在本单位已过日历天数÷365)×职工本人全年度应享受
的年休假
天数=(4个月×30天/月÷365)×5天/年
根据劳动法规定2003年10
月
工作现在2014年8月。公休应该
可以休
几天?
答:
(三)累计工作满1年不满10
年的
职工,请病假累计2个月以上的;(四)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;(五)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。第五条 单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工
年休假
。年休假在1个年度内可以集中...
按照规定应该先休假还是
休年假
答:
也可以分段安排,一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工
年休假的
,可以跨1个年度安排。单位确因工作需要不能安排职工
休年假
的,经职工本人同意,可以不安排职工休年假。对职工应休未休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
我1998年7
月
上班,今年休带薪
年假可以休
几天?
答:
职工累计工作已满1年不满10
年的
,
年休假
5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
工龄8年
可以休
几天
年假
答:
法律分析:根据法律规定,工龄8
年的
职工享有5天
的年假
。年假天数是根据职工的累计工作时间来确定的。这包括在同一或不同用人单位的工作期间,以及根据法律、行政法规或国务院规定视同工作期间的时间,都应计入累计工作时间。法律依据:《职工带薪年休假条例》第三条明确规定:职工累计工作已满1年但不满10年...
我出来工作八年了在这个厂12月底交的辞职书,一
月份可以休年假
吗?
答:
书面回复劳动者是否同意辞职。如果用人单位不同意辞职,应当在劳动者提出辞职的15日内书面告知。因此,您在12月底交的辞职书,如果在1
月份
就可以解除劳动合同,那么您应该
可以休年假
。但是,这取决于您和用人单位之间的协商和约定。如果您有任何疑问,建议您咨询当地劳动局或者法律机构。
你好,我想问一下我是去年9
月份
入职的,到今年十月份,我是不是应该享受...
答:
2017-03-28 我去年九
月份
入职的,现在
可以休年假
吗? 2019-10-10 2017年7月入职这个公司,那么到
2019年
9月我
能休
几天年... 1 2018-09-19 我2015年10月入职(签三年合同),2018年9月份想休第... 1 2020-01-17 我2017年1月9日入职到2020年1月10日
可休
几个年假? 2019-02-16 2017年9月入职现...
十
几年
未
休年休假可以
要求补偿吗?
答:
即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。2008年1月1日《职工带薪年休假条例》正式实施,《条例》还指出带薪
年假
不包括国家法定节日等相关规定。目前,确有部分职工因工作需要不
能休年休假
。
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