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15岁找工作有人要吗
15岁找工作有人要吗
答:
没有
。根据查询华律网显示,在中国,根据劳动法,未满16周岁的未成年人是不允许从事用人单位规定的劳动的,已经满16周岁但未满18周岁,那么只能从事一些不危害健康、不危险、不有毒、不有害的工种,还需要遵循一定的法律程序,包括需要监护人的同意,并向劳动部门报告等。
15岁找工作有人要吗
答:
15岁找工作没有工人要
。法律依据:《禁止使用童工规定全文》第二条,国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人(招用不满16周岁的未成年人,以下统称使用童工)。禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。禁止不满16...
15岁找工作有人要吗
答:
没有
。根据查询华律网信息显示,未满16周岁的统称为童工,任何公司和单位是不能招收的,违者重罚,所以15岁是没有公司要的。在中国,童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。
15岁找工作有人要吗
?
答:
一般没人要
,毕竟太小了,查出来是用童工,要罚钱的。
15岁找工作
?
答:
15岁,这个年龄还是属于未成年人,
这个年龄是无法找工作的
,一般找工作的最低年限也是在16周岁及以上了,通常绝大多数找工作的都是年满18周岁才可以的
15岁找工作有人要吗
?实际年龄是19岁,或者有没有其他办法去电子厂打工...
答:
首先,
15岁
是未成年,按照法律规定是不允许工作的。在打工过程中,可能会面临很多危险,要考虑到自己的安全和发展。第二,不建议虚报年龄去
找工作
,有可能引起不必要的纠纷,甚至会受到伤害。至于其他办法去电子厂打工,建议先问问家人或者亲戚朋友是否有熟悉的人在电子厂工作,可以先了解一下是否有相关招聘...
15岁
进厂
有人要吗
答:
15岁
打工没有任何一个工厂会用,18岁以下属于童工,录用18岁以下未成年人属于违反《未成年人保护法》行为。《中华人民共和国未成年人保护法》是为保护未成年人身心健康,保障未成年人合法权益,促进未成年人德智体美劳全面发展,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人,培养担当民族...
15岁
去
工作
会
有人
收吗 求带
答:
15岁找工作
很少
有人
雇佣,这个岁数做工是违反劳动法的,法定年龄是16岁。但也可去较小规模的餐饮,售货去看看。正规的企业肯定不会用的。
15岁
的寒假工
有人要吗
?
答:
15岁
的寒假工没
有人要
。因为15岁是童工,没有单位招的,中国的法定
工作
年龄最低是16岁,招收童工要罚款的。
我今年
15岁
想
找工作
做
有人要吗
答:
一般是没有的,你属于童工,除非一些黑厂,他们也担心被查,有一定的风险,所以你的工资可能比普通员工低。
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