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高中法定节假日不放假
高中
生国家
法定节日放假
吗
答:
(一)妇女节(3月8日),妇女放假半天
(二)青年节(5月4日),14周岁以上的青年放假半天(15-34岁的人为青年)(三)儿童节(6月1日),不满14周岁的少年儿童放假1天 (四)中国人民解放军建军纪念日(8月1日),现役军人放假半天。法定节假日第四条 少数民族习惯的节日,由各少数民族聚居地区的地方人民...
法定假日
学校
不放假
怎么办?
答:
法定假日学校不放假是可以进行投诉的
。可以去当地教育部门进行投诉。补假规定全体公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,则不补假。学生也是公民学生也于中华人民共和国公民,所以学校不放假可以向当地教育主管机构投诉。校园安全举报奖励制...
高中
元宵节
不放假
违法吗
答:
高中法定节假日不放假违法
。根据中华人民共和国劳动法规定,法定节假日是全国性的休息日,所有劳动者包括教师在内都有权利享受这些节假日的休息。而学生虽然不是劳动者,但他们作为公民也应当享有法定节假日的权利。因此,高中不安排放假会违反相关法律规定。如果学校不放假,教师可以按照劳动法规定要求支付加班...
法定假日高中不放假
违法吗
答:
法律分析:不算,算违规。我国现行法定年节假日标准为11天。
全体公民放假的节日:新年,放假1天(1月1日);春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三
);清明节,放假1天(农历清明当日);劳动节,放假1天(5月1日);端午节,放假1天(农历端午当日);中秋节,放假1天(农历中秋当日);国庆节...
高中不
按国家
法定节假日放假
答:
法律分析:法定假日期间高中学生不放假可以投诉
。高中学生属于国家公民,《全国年节及纪念日放假办法》里规定的法定节假日适于一切公民,包括学生。法律依据:《全国年节及纪念日放假办法》第二条 全体公民放假的节日:(一)新年,放假1天(1月1日);(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);...
高中
周末
不放假
违法吗
答:
法律分析:违法。法律规定,
法定节假日
必须放假,
不放假
的要支付3倍工资,所有企业都要遵守。 公司法定假日因生产、经营需要,经工会和劳动者同意,可以适当加班,法定节假日加班的,应当加倍发放工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动...
法定节假日
学校
不放假
怎么办
答:
法律分析:
法定节假日
学校
不放假
,可以向教育局反映。国家法定节假日是全体公民放假的节日,学校不放假不算违法,但违规。学生不是劳动者,不受《中华人民共和国劳动合同法》调整,可以向教育局反映这一问题;教师可以算加班工资,学校不支付,可以向劳动局投诉。法律依据:《全国年节及纪念
日放假
办法》第二...
法定节假日
学校
不放假
怎么办
答:
法律分析:
法定假日
学校
不放假
是可以进行投诉的。可以去当地教育部门进行投诉。全体公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,则不补假。学生也属于中华人民共和国公民,所以学校不放假可以向当地教育主管机构投诉。法律依据:《未成年人保护法》...
法定节假日
高三
不放假
算不算违法
答:
不算。学生不是劳动者,不受《劳动合同法》保护,
法定节假日
高三
不放假
不属于违法行为,属于违规,可以到教育局进行投诉。法定年节假日是由国家法律、法规统一规定的用以开展纪念、庆祝活动的休息时间,也是劳动者休息时间的一种。
法定节假日
学校
不放假
怎么办
答:
法律分析:
法定节假日
学校
不放假
的,学校应当支付老师不低于工资的百分之三百的工资报酬。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:(一)元旦;(二)春节;(三)国际劳动节;(四)国庆节;(五)法律、法规规定的其他
休假节日
。第四十四条 有下列...
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