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领导问你的工资上不上交父母
工作后
工资
要不要
上交父母
答:
法律分析:可以协商解决,可以交也可以不交,因为你已经是完全民事行为能力人了。法律依据:《中华人民共和国民法典》第十八条 成年人为完全民事行为能力人,可以独立实施民事法律行为。十六周岁以上的未成年人,以
自己的
劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。第十九条 八周岁以上的未成年人为...
工作后该不该把
工资上交
给
父母
?
答:
在工作后,是否应该将
工资上交
给
父母
是一个值得考虑的问题。这样做有几个潜在的好处。首先,
上交工资
可以减少不必要的开支,帮助你节省资金,以备不时之需。其次,父母通常不会随意花费这些钱,而是会为子女们储存起来。这种做法有助于年轻人改掉随意消费的习惯,增强责任感,认识到挣钱的艰辛和家庭的责任。
上班之后
工资
要不要交给
父母
?
答:
一、如果家里条件困难,需要
你的工资
来补贴家用,必须给。不管你要愿意不愿意,这都是你必须承担的责任和义务。在一个困难的家庭,供出来一个大学生不容易,如果下面还有弟弟妹妹需要培养,如果
父母
需要吃药看病,做为一个能上班挣钱的成年人,责无旁贷。二、让父母帮忙理财,也可以给。如果你...
工资
该不该
上交父母
答:
1. 家庭情况:你的家庭状况可能是你考虑
上交工资
的一个重要因素。如果
你的父母
有经济困难或者需要额外的帮助,你可以选择上交工资来支持他们。2. 个人经济状况:你需要评估
自己的
经济状况和负担能力。如果你的经济状况不允许或者上交工资会对你自己的生活和未来计划造成困扰,那么你也可以选择
不上交
。3. 社...
工资
要不要
上交
给
父母
?
答:
如果你已经成年,那么你是否需要把
工资
给父母保管就要看具体情况了。如果
你的父母
经济困难,需要你的帮助,那么你可以考虑把部分工资给他们。但是,你需要确保这样做不会影响你的财务状况和未来的财务计划。你需要与父母进行充分的沟通,确保你的财务目标和他们的需求得到平衡。另一方面,如果你已经独立并拥有...
工资
要不要
上交
给
父母
?
答:
首先,是否将
工资上交
给
父母
,是一个很私人的决定。每个人的家庭和个人情况不同,需要综合考虑个人的实际情况和家庭的实际情况来做出决定。有些人可能有义务为家庭负担更多的责任,比如成年后长期过分依赖家庭的花费,或是父母在子女小时候为子女花费大量的财力为了将来的养老能力也是需要考虑的因素。但一些人...
上班后,
工资
要不要交
父母
?
答:
除了卖惨卖穷外,作为女儿的你还要想办法让
父母
救济你,给你钱。知道吗?这才是核心。不要讲什么父母过的紧巴巴的,赚钱不容易。傻孩子,父母比你有钱多了。所以结论就是:
工资不上交
,见面卖惨卖穷,想办法从父母身上要到救济钱。能够做到这三步,基本自身可以实现经济独立,且能掌控
自己
未来的生活...
工作后
工资
是否该
上交父母
?
答:
父母
的管理方式和个人偏好:有些人可能能够接受父母的要求来管理工资,但是可能会对他们的管理方式或者个人偏好有不同的看法。这种情况下,可能会产生一些沟通和协调的问题,需要建立良好的沟通和信任关系。对于能否接受父母主动要求管理
你的工资
,这也是一个因人而异的问题。以下是一些可能的考虑:1.父母的...
工资
要
上交
给
父母
吗?
答:
我觉得,是不需要的,一个成年人
没
有任何理由把
工资
给
父母
“保管”。道理很简单,这是我的钱,我是一个成年人,有处理和保管财产的基本能力,不需要父母帮助。赡养父母,包括但不限于父母生病,可承受范围内的物质及精神享受,合理的投资理财。作为子女的一定是应该提供金钱上的帮助。同时也要有心理上...
工作了,
工资
是否应该上缴给
父母
?
答:
就应该自己打理财务了,
工资不
需要
上交
给
父母
,不过,成年人应该承担
自己的
所有花费,如果仍在家里吃饭住宿,应将这部分费用上交给父母,友顷父母不要是另回事。工作后都不应该把工资交给父母。毕竟那是自己挣的钱,你有处置权,你可以给父母,但并不是“应该”。这个时候你要管理
自己工资
了,家中父母有...
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