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领导说加工资但是没加如何提醒
老板
答应
加工资
然后
没加
可以发微信
提醒
吗?
答:
可以。
老板
答应
加工资
然后
没加
,可以发微信询问老板,是否忘记给自己加工资,因为既然老板同意了就是想给你加的,可能是因为事多忘记了,所以可以问。和老板沟通需要注意与
领导
沟通要认真倾听,认真反馈;向领导提出明确的要求,让他知道自己要什么;了解
上司
的性格,根据实际情况进行沟通等。
领导
答应年底给我
加薪
升职,已经快年终了,我该
怎么
跟领导提个醒,免得到...
答:
可以间接的
提醒
一下
领导
。比如关心的问下几笔大合同的一些事项或者是在做事方面不管大小事都积极一点,让领导更加关注你。我觉得提
加薪
之类的事在来年提起比较好。
老板
主动
说加工资却没
说加多少,应该
怎么
问?
答:
你就要直接问一下这个问题,如果你
不
问这个事情的话那么对方就会觉得你不想要
加工资
,所以你可以直接问你的
老板
千万不要害怕。
...老板都没跟我提
加工资
的事,请问这个该
怎么提醒老板
?
答:
建议你利用手机短信或邮件的方式告知
老板
,其实这也没什么,这是你应得的,大胆去说吧,不要害羞,人都是自私的,说白了我们打工都是为了钱,没什么不好意思的,相反,老板如果认为你不值得的话,不用你辞职他也会好不客气的“踢走”你的,
领导
跳了个部门,把我带去了新部门,并主动
说涨工资没
有
涨怎么提醒
?
答:
你不要太着急,
领导
跳了个新部门,把你也带去了新部门,说是给你
涨工资
,可是现在
没涨
,希望你不要着急,领导给你涨工资,也要找机会,你不要想着
提醒
他,领导既然是主动给你说的,他的心里有数的,你就静候佳音吧!但是你可要维护好领导啊!不然涨工资可能没戏!
领导
经常说给我
涨工资
,
但却
迟迟
不涨
,我该
怎么提醒
他?
答:
如果他说你的缺点,或者你做得
不
好,他建议不提
加工资
。而是向
领导
保证,一定要好好学习,
提高
能力。但是一定要向
老板
表明态度:希望你下次在加工资的名单上有自己的名字。如果领导高度赞扬你的工作表现,不妨直接说出你的困惑,也就是说如果你说给自己加工资上一次,是不是还有你做得不够的地方,所以...
老板
答应
加薪
,到发
工资
时没有加,我该
如何
跟他说呢
答:
老板说加薪
,如果有人或书面上的证明说加薪,你就可以直接问他要;没有的话就不要去问老板要了,以免他说你污了他(当然你不想在那工作了也可以问他)
老板
答应自己
涨工资
,最后没消息了,
怎么提醒
她才好呢?
答:
一,诉苦 当你和
老板
在一起时,不要直接对
薪水说
,你必须学会你有很难的时间。现在,无论是住房价格还是价格高,你的孩子也很难,让你的
领导
力可能明白你的意思。如果是一种感性的感觉,那么成功率更大。在这个时候,你也可以表现出你的态度,试图表达你对公司的担忧,更献上进步的进步,让两个...
领导说
要给我
涨工资
,结果工资发了发现
没涨
,该
怎么
找领导沟通?
答:
1、玩笑话。如果
领导
之前说的升职
加薪
只是玩笑话,听听就好了,别想太多了。2、工作繁忙忘记。领导当初虽然答应你,但是由于事情繁忙而忘记了,这个时候需要你寻找合适的时间去
提醒
下领导。3、领导反悔。原来确实是准备给你
加工资
,但是由于各种原因导致领导反悔,这个时候就需要你及时和领导重新沟通,找出...
领导说
要给我
涨工资
,结果工资发了发现
没涨
,该
怎么
找领导沟通?
答:
如果是小企业,没有下发文件,要看
领导
的口头承诺。出现这种情况,可能是领导忘记了。只是再提一次什么时候
涨工资
。领导记住了就补。还有一种情况,可能是领导张
老板
养的,失败了。领导也无能为力。但是,这种情况下,领导也要给你说明情况。最后,联系扎扎实实
提高
自己的能力,让公司离
不
开你。你不用...
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