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转正后补缴试用期社保如何补
试用期
的
社保转正之后可以补交
吗
答:
试用期
的
社保转正之后可以补交
。但前提是公司同意在试用期内不缴纳社保,并在试用期内签订了劳动合同,且未在劳动合同中约定试用期内不缴纳社保。同时,劳动者也要注意,在试用期内应当自行检查自己的权益是否受到了侵犯,如果权益受到了侵犯,可以向社保部门投诉并要求
补缴社保
。社保转移的流程如下:1、参保...
三个月
试用期转正补缴
答:
法律分析:转正了是可以补缴社保的
。 社保补缴方式: 以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险; 如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老; 缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司给补缴。 缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职...
入职新公司第一个月公司没有给上
社保
,可以
补缴
吗?
怎么补
?
答:
具体来说,
员工可以向所在地的社会保险经办机构咨询补缴社保的具体流程和手续
。一般需要提供本人身份证明、社保卡、社保基数及补缴期间的工资证明等相关材料。按规定填写申请表并交付相应的社保缴费款项后,经过审核和审批即可完成补缴手续。需要注意的是,补缴社保是一项法定程序,员工需详细了解相关政策规定并...
可以自己
补缴
三个月
试用期
的
社保
吗
答:
1、所要补交的信息:身份证号码;姓名;有社保卡的需要社保卡的电脑号;需要补交的时间段
;时间为当天成功补交(每月1-15号)。2、办理社保卡:办理社保卡用的相片回执单;由办理本人取卡,社保局受理费用20元;时间为一个月。3、收费流程;扣款成功后,由本处人员,与你一起到社保局打印社保清单;...
补交
试用期社保
办法
答:
2.
补缴
金额=补缴时上年度社会平均工资*(应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资)*缴费比例*补缴系数。3.根据《
社会保险
法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。4...
给员工
补缴试用期
保险
答:
第八十四条用人单位不办理
社会保险
登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。2、
试用期
超过一个月的必须购买社会保险,否则劳动者可以依法追究赔偿以及解除劳动关系...
三个月
试用期转正补缴
答:
法律分析:
可以补交社保
:1、养老保险可以
补缴
,但是会承担相应的滞纳金。如果是单位未交,可以要求单位补缴。但是如果医疗保险中断3个月后就不能计算连续年限
了
。2、医疗保险是可以补缴的。国家开始实行医疗保险制度大约在前后。医疗保险一般不用补交,但是各地区的规定不同,有的地区规定必须补缴,有的地区...
试用期
单位没有交
社保
可以补吗
答:
如果单位没有在职工
试用期
期间缴纳
社会保险
,可以在正式签订劳动合同
之后
为职工
补缴
。 三、公司试用期提前几天辞退员工吗《劳动合同法》是没有规定试用期内解除劳动合同需提前几天通知员工本人只规定员工辞职需要提前三天通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以...
社保补缴怎么
操作
答:
法律分析:一、
补缴
流程:1.以单位职工身份补缴的,由单位提出书面申请,在单位参保地
社会保险
经办机构办理补缴手续;2.以个人身份补缴的,按属地原则,在现户籍所在地社会保险经办机构申请办理补缴手续。3.市级人力资源
社会保障
部门要对此进行审核备案。二、补缴条件:企业职工中仍与单位存续劳动关系、未...
试用
三个月之后
转正了
可以
补缴社保
吗
答:
转正了
是可以
补缴社保
的。
社保补缴
方式:以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险;如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老;缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司给补缴。缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的,...
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