66问答网
所有问题
当前搜索:
请病假整个月有工资吗
休病假
一个
月有工资吗
答:
劳动者请一个月病假的,
如果劳动者能够提供医院的住院证明和诊断证明的,用人单位是应当支付其病假期间的工资的
,其病假期间的工资可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。【法律依据】关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医...
休病假
一个
月有工资吗
答:
病假期间,用人单位不用支付工龄工资的,按规定支付病假工资就可以的
,根据相关法律的规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 病假期间,用人单位不用支付工...
职工请一个
月病假有工资吗
答:
请一个月病假在理论上是有工资的
,病假期间的工资通常情况下不能低于当地政府部门规定的最低工资标准的80%,而且实际上在寄发的时候也应该考虑到员工本人的工作年限,如果工作10年以上的员工请一个月的病假,工资应该按照全勤如数发放。 一、职工请一个月病假有工资吗?请一个月病假是有工资的,职工...
请了一个
月病假
可以领取
工资吗
?
答:
请了一个月病假肯定是可以领取工资的
,根据我国劳动合同法的规定,在员工的医疗期内,用人单位需要支付正常的工资标准和福利待遇,所以在病假期间,员工可以要求用人单位按照规定的标准发放工资。 一、醉驾血液中的酒精含量应当是多少?醉酒驾车的判定标准:酒精含量大于(等于)每100毫升血液中80毫克/的行为属...
请病假
一个
月有工资吗
答:
请病假一个月是否有工资,
主要取决于劳动合同条款、公司规章制度以及国家相关的法律法规
。员工在请病假前应了解自己的权益,注意保留相关证明和手续,并关注劳动合同和公司规章的更新情况。在病假期间,公司应依法支付员工的病假工资,具体标准和期限应根据实际情况确定。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第...
全月病假工资
怎么算
答:
法律、法规另有规定的,从其规定。如果职工是因为患病
请病假
并且是
全月
请那么这个时
工资
是按照当地最低的标准进行支付,同时是不能低于工资最低标准的百分之八十,而且如果有特殊要求的还会支付其伙食费和其他费用。但是需要注意的是,员工生病时在职期间患病,这样才能有病假和工资。【法律依据】:《中华...
请病假
工资扣
工资吗
答:
累计工作满20年以上的职工
请病假
累计4个月以上的,不享受当年的年休假。综上所述,请病假会扣工资,但还是有
病假工资
的。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,...
请一个
月病假有工资吗
答:
法律分析:请一个
月病假
是
有工资
的,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其
病假工资
或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》 第三条 企业职工因患病或非...
厂里
请病假有工资吗
答:
法律主观:
病假
期间也是
有工资
的 1,连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发; 2,连续工龄满2年不满4年的,按本人工资的70%计发; 3,连续工龄满4年不满6年的,按本人工资的80%计发; 4,连续工龄满6年不满8年的,按本人工资的90%计发; 5,连续工龄满8年及以上的,按本人工资的...
请病假
一个月,是否
有工资
,
答:
病假一个月也应该
有工资
的,但要看你的工龄几年,
病假工资
扣除的百分比是与工龄长短相关。病假期间的工资支付按照劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》医疗期的工资按《劳动保障条例》规定支付如下:工龄支付标准工资的比例不满2年60%;满2年不满4年70%;满4年不满6年80%;满6年不满8年...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
全月病假工资怎么算
请一天病假工资怎么扣
整月病假工资发多少钱
员工一个月病假工资
请了病假当天还有工资吗
工作一个月有薪病假有工资吗
一个月不上班请病假有工资吗
病假和事假怎么扣工资
请病假扣工资回来有工资吗