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计划工作的主要原理有
计划工作的主要原理有
( )。
答:
【答案解析】 本题考查计划工作的原理。
计划工作的主要原理有:限定因素原理、许诺原理、灵活性原理和改变航道原理
。参见教材P132。本题知识点:计划制定的程序、计划工作的原理,我整理的相关历年试题及答案解析,想了解相关资料请持续关注历史新知。
计划工作的
四大
原理
答:
计划工作的四大原理是:1、限定因素原理。 2、投入原理 。3、灵活性原理 。4、导向变化原理
。计划工作是全部管理职能中最基本最重要的一个职能,它与其他四个职能有密切的联系。因为计划工作既包括选定组织和部门的目标,又包括确定实现这些目标的途径。主管人员围绕着计划规定的目标,去从事组织工作、人...
简述
计划工作的基本原理
答:
1、限定因素原理
。是指妨碍组织目标实现的因素,主管人员越是能够了解对达到目标起主要限制作用的因素。2、
许诺原理
。许诺原理就是对计划的一种承诺,许诺越大,实施许诺的时间就越长,实现许诺的可能性就越小。3、
灵活性原理
。为了确保计划本身具有灵活性,在制定计划时,应量力而行,不留缺口,但要留...
计划工作原理有
哪些
答:
计划工作原理主要包括以下几点:
一、预测原理
。计划的制定离不开对未来情况的预测,通过对各种内外部因素的全面分析,预测未来的发展趋势和可能遇到的问题,以此为基础制定可行的计划。预测的准确性直接影响到计划的实施效果。二、
决策原理
。决策是计划工作的核心,它包括对目标的选择和对实现目标的途径的确定。
计划工作的原理
答:
计划工作的主要原理有:
限定因素原理
。
许诺原理灵活性原理和改变航道原理
。一、限定因素原理。所谓限定因素,是指妨碍组织目标实现的因素,也就是说,在其他因不变的情况下,仅仅改变这些因素,就可以影响组织目标的实现程度。限因素原理可以表述如下:主管人员越是能够了解对达到目标起主要限制作的因素,就越...
计划工作的
四大
原理
答:
主管人员围绕着计划规定的目标,去从事组织工作、人配备、指导与领导以及控制工作等活动,以达到预定的目标。为使组织中各种活动能够有节奏地进行,必须有严密的统一的计划。从提高组织的经济效益来说,计划工作是十分重要的。计划工作的主要原理有:
限定因素原理、许诺原理、灵活性原理和改变航道原理
。应答...
管理中居于主导地位的是什么啊
答:
计划工作
是全部管理职能中最
基本
最重要的一个职能,它与其他四个职能有密切的联系。因为计划工作既
包括
选定组织和部门的目标,又包括确定实现这些目标的途径。主管人员围绕着计划规定的目标,去从事组织工作、人配备、指导与领导以及控制工作等活动,以达到预定的目标。为使组织中各种活动能够有节奏地进行,...
计划的
原则有哪些(管理学)?
答:
要求制定计划时要有灵活性,即留有余地。对于主管人员来说,
灵活性原理
是计划工作中最主要的原理。当承担的任务重、目标期限长的情况下,灵活性便显示出它的作用。在国外,现在也多强调实行所谓的“弹性计划”,即能适应变化的计划。(4)
改变航道原理
是指计划工作为将来承诺得越多,主管人员定期地检查...
如何理解
计划工作的
许诺
原理
?
答:
灵活性原理
是指制定计划时要有灵活性,即留有余地。对于主管人员来说,灵活性原理是计划工作中最主要的原理。当承担的任务重、目标期限长的情况下,灵活性便显示出它的作用。当然,灵活性只是在一定程度内是可能的。在国外,现在也多强调实行所谓的“弹性计划”,即能适应变化的计划。� 4.
改变航道原理
�改变航道...
计划的原理
答:
三、灵活性原理
,指行政计划的灵活性越大,因未来意外事件引起损失的可能性就越小,两者是反比例关系。灵活性原理是行政计划工作中最主要的原理,它主要针对计划的制定过程,使计划本身具有适应性,要求计划的制定量力而行,留有余地。四、
改变航道原理
,指计划实施过程中,在保持行政计划总目标不变的前提...
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