66问答网
所有问题
当前搜索:
解除劳动合同会记录在档案么
被公司辞退会有
档案吗
答:
法律分析:被单位开除的,有档案记录的
。根据劳动部、国家档案局颁发的《企业职工档案管理工作的规定》企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动(组织人事)部门。法律依据:《企业职工档案管理工作的规定》 第十...
个人
档案
是否存有劳动合同和
解除劳动合同
证明?如果有,可以走程序要求复 ...
答:
档案里一般都没有
,解除劳动合同证明是离职时单位给员工找工作或者转移关系用的,劳动合同一式两份,员工和单位各一份,档案里一般是入职离职表和在职期间岗位登记表,奖惩记录这些东西,能不能复印问人才中心,没有统一规定。法律分析解除劳动虽然不是必须放进档案,但是要小心保存下来,因为这个解除劳动合...
解除劳动合同
证明会放入
档案吗
答:
不会,解除劳动合同关系证明是不会放在档案里的
。法律分析解除劳动合同证明虽然不是必须放进档案,但是要小心保存下来,因为这个解除劳动合同证明对今后还有很多用的,比如转移社保关系、转移户籍、甚至办失业证等等。解除劳动合同证明,是指劳动合同法规定用人单位向劳动者出具的解除劳动合同的书面证明。劳动合...
被公司开除
档案
有
记录吗
答:
法律分析:违反公司的规章被单位开除,
如果是国有企业在册职工,是会记入档案的;如果是民营企业职工,只会记录在公司的人事档案中,一般不会记录在人力资源中心的档案中
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前...
被公司辞退会记入
档案吗
答:
法律分析:不会。被用人单位辞退的,不会计入
档案
。一般的用人单位是无档案代理权的。并且,被辞退的
记录
不是犯罪记录,被辞退不一定是个人的原因,所以不必担心。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 用人单位单方
解除劳动合同
(过失性辞退)劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动...
被公司开除会记入人事
档案吗
?
答:
开除是否会纪录在人事
档案
中?根据《
劳动
法》的规定,雇主有权
解除合同
,具体情况视具体的劳动关系而定。被解雇的员工会被纪录在公司的资料档案中,包括人事档案以及其他相关的
记录
。1.2. 对人事档案是否会产生影响?被解雇的员工的人事档案将会记录其离职的原因,包括公司开除的原因,可能会影响员工的就业...
解除劳动合同
证明放入
档案吗
答:
解除劳动合同
证明书,是用于到新的用人单位办理劳动保险转移、转移户籍、甚至办失业证等等之用。用人单位可以将该证明放入
档案
,也可以直接交给劳动者,办理相关手续,然后在放在档案里保存。如果劳动者不想放入档案,可以不向新的用人单位提交解除劳动合同证明一、种类1.双方协商解除劳动合同用人单位与劳动者...
被公司开除
会记录档案吗
答:
一般不会。被单位开除的,一般不
会记录在
人事
档案
中。但是单位开除员工的,仍然要依法向其出具
解除
或者终止
劳动合同
的证明,并在十五日内为员工办好档案和社会保险关系的转移手续。正常情况下,劳动者被公司开除以后,该开除记录是不会进入劳动者人事档案的,对该劳动者以后换工作也是没有影响的。而一般企业...
被公司辞退是否记入
档案
?
答:
被用人单位辞退的,不会计入
档案
。现在是市场经济,档案的作用不大。并且,一般的用人单位是无档案代理权的。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以
解除劳动合同
:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)...
如果被单位开除了,
档案
会有
记录吗
答:
法律主观:被单位开除的,有
档案记录
的。 根据我国《劳动法》第五十条规定:用人单位应当在
解除
或者终止
劳动合同
时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 所以,职工被单位开除,会被记入档案移交新的工作单位或者组织人事档案管理部门的。法律客观:《企业...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
档案里有解除劳动合同证明吗
解除劳动合同会放在档案里吗
协商解除劳动合同会进档案
单位以违反规章制度为由开除
犯错被公司开除会留档案吗
劳动合同不放入个人档案
档案中解除劳动合同协议书有效吗
职工档案包括劳动合同吗
解除劳动合同通知书进档案吗