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节日加班工资三倍怎么算式
节日加班工资三倍怎么算式
答:
法定节假日加班的三倍工资的计算方式为:基本工资/21.75天/8小时*300%
。【法律依据】《劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,
支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬
;(二)休息日安排劳动者工作...
节日加班工资三倍怎么算式
答:
1、正常工作日安排加班的,需支付1.5倍工资工作日加班费计算方式:月基本工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5
;2、休息日安排加班的,应首先安排补休,不能补休的需支付2倍工资;休息日加班费计算方式:月基本工资÷21.75÷8×加班小时数×2;3、法定休假日安排加班的,需支付3倍工资;法定休假日加...
节日加班工资三倍怎么算式
答:
节日加班工资三倍的算式,
是法定节假日加班工资等于月工资基数除以全年月平均计薪日乘以300%乘以加班天数
。节假日加班工资的计算标准如下:1、安排劳动者延长工作时间的,
支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬
;2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;3、法定...
按月
工资
一万算,
加班
费一共多少?
答:
加班
费的算法是按基本
工资
算得,而不是你一个月一共拿多少。以基本工资5000为例,周一至周五加班费应该是1.5倍,
算式
应该是5000÷21.75÷8得出来的就是时薪,时薪×1.5。周六日应是2倍,就是时薪×2,法定
节假日3倍
,是时薪×3。这样算。你自己基本工资算一下就出来了。
加班工资怎么
算
答:
计算加班工资的时候,大家可以参照下面这个算式:
节假日加班工资=加班工资基数÷20.92×300% 休息日加班工资=加班工资基数÷20.92×200%
上面这个【20.92】就是平均每月工作时间,而今年2018年的法定节假日有11天,也就是每日的加班工资按平均每月工作20.83天计算。也就是说今年的等式是: 节假日加...
一道劳动保障法的题目,关于
加班工资
的问题
答:
按照劳动法以及工资支付相关规定:法定
节假日加班
的,除节假日应得的工资外,还应另行支付平时工资的300%作为
加班工资
;休息日加班的,应当支付平时工资的200%作为加班工资。因此,小李10月1日至7日的加班工资为:1500元/21.75天*3天*300%+1500元/21.75天*4天*200%=1172.41元 以下法律供你参考:...
四年级数学日记200
答:
我最不喜欢的就是加班了,我们加班可真是完全义务的加班,法律规定说
节假日加班
要付
三倍
的
工资
,但落实到我们这里,就变成义务劳动了。你有不满也得咽下肚里,敢发扰骚吗,敢发我就让你穿小鞋。昨天,我终于赶在五一节前把自己的那份工作做好了,心里也舒了一口气,终于不用五一加班了,虽然工作还...
我月
工资
拿1061.31,我除双休日之外,每天
加班
4个点,请列出详细
算式
,并给...
答:
平时的
加班
加点儿,给150%的
工资
。。。四个点儿就用你的工资(是岗位津贴,而不是你全部的工资1061.31哈)/每月工作天数,然后*1.5,然后*4,然后*你加点儿的天数。。。以上!
综合工时制167还是174
答:
工作日的计算 年工作日:365天/年-104天/年(休息日)-11天/年(法定休假日)=250天/年 季工作日:250天/年÷4季=62.5天 月工作日:250天/年÷12月=20.83天 工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。日
工资
、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定
节假日
用人...
我的
工资
一个月是4000块钱,一天是多少钱?
答:
我的
工资
一个月是4000块钱,一天约为183.90元。根据题意假设每周双休,按照21.75天计算 列
算式
:4000÷21.75 ≈183.90 所以一天约为183.90元 除法计算性质:4000÷21.75式子中运用到了除法的计算,被除数扩大(缩小)n
倍
,除数不变,商也相应的扩大(缩小)n倍。除数扩大(缩小)n倍,被除数不...
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