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职工交五险还需要交社保吗
交了
五险
一金
还要交社保吗
答:
虽然一般情况下交了五险一金就不需要再交社保
,但也有一些特殊情况需要注意。例如,在某些地区或特定行业,可能存在一些特殊的社保政策或规定,需要员工额外缴纳某些社保费用。此外,如果员工从一家企业离职后,在新企业重新开始工作,也需要根据新企业的规定和当地政策来确定是否需要重新缴纳社保。综上所述:...
有
五险
一金
还要交社保吗
答:
法律主观:不用
,五险一金里面就包括了社保了。企业五险一金缴纳比例是,养老保险缴20%,医疗保险缴12%,失业保险缴2%,而工伤保险和生育保险各在1%左右,住房公积金在4%到12%之间。《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工...
交了
五险
一金
还要
不
要交社保
答:
五险一金里面就包括社保,
交了五险一金不用缴纳社保
。五险一金包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,缴纳社会保险费。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养...
交了
五险
一金
还要
不
要交社保
答:
个人不需要缴纳
,法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人...
交了
五险
一金
还需要交
医保吗
答:
交了五险一金不需要交医保
。五险一金里面就包括社保,交了五险一金不用缴纳社保。五险一金包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,缴纳社会保险费。因为医保和农合报销比例不一样,交...
五险
一金
社保
同时
交吗
答:
至于灵活就业人员,因为住房公积金是只能城镇
职工
办理的,所以灵活就业人员是没法办理住房公积金的。而且办理
社保
也只能交养老保险和医疗保险,没有生育保险、失业保险和工伤保险。二、
五险
一金公司去哪里办 1、到公司所在地的人力资源与
社会保障
局开户(
需要
提交企业营业执照、组织机构代码证、法人身份证明)...
交了
五险
一金
还要交
个人
社保吗
答:
其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不
需要缴纳
。这里要注意的是“
五险
”是法定的,而“一金”不是法定的。“五险一金”的缴费比例五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时...
在单位
缴纳五险
一金之后,
还需要
去农村老家
缴纳社保吗
?
答:
你好,在单位
缴纳五险
一金之后,就不用再参加农村合作医疗保险了。即使两个都交了,生病住院也只能使用其中一个。而单位缴纳的五险一金中包含的
职工
医疗保险要比农村合作医疗保险报销的高得多。在单位缴纳五险一金之后,在参加农村合作医疗保险除了浪费钱,没有一点好处。
公司交了
五险
一金
还需要交
农村
社保吗
?
答:
不
需要缴纳
农村
社保
了。因为用人单位缴纳的社保都包括了,就不能重复缴纳了。所以不能需要缴纳农村社保了。
有
五险
一金
还要买社保吗
答:
你
需要
搞清楚社保的概念。社保包含了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,统称为
五险
。而住房公积金就是”一金“。既然你
参保
了五险一金,那么就说明你是参加了社保和公积金的,这个时候自然不存在再参加社保说法。
职工社保
即五险;灵活就业人员社保和城乡居民社保就只有两险。
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