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老板到期不发学生工资怎么办呢
17岁上班
老板不
给
工资怎么办
答:
17岁上班老板不给工资具体办法如下:
1、劳动者可以到当地劳动监察部门投诉。2、可以到当地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资
。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动合同。3、有欠条的,可以
直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额
。解决方...
学生
做暑假工
老板
拖欠
工资怎么办
答:
法律分析:老板拖欠工资不给怎么办 1、对于这种违法行为,
最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队
,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据《劳动合同法》第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院...
老板
拖欠
学生
暑假工
工资怎么办
答:
法律分析:做临时工,公司不给工钱,
劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求用人单位支付拖欠的工资
。劳动者和用人单位未签订劳动合同,举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系, 通常需要的证据材料包括如下:1、劳动者工作内容的证据,如电子文本,资料,公司相关的其他资料...
学生
暑假工
老板不发工资怎么办
答:
法律分析:可以先协商处理
,协商不成的,可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁和诉讼等途径来维护自己的合法权益。具体何种方式最为有效管辖还是要看当事人个人的意愿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,
向劳动者及时足额支付劳动报酬
。用人单位...
17岁上了几天班
老板不
让干了
不发工资怎么办
答:
法律分析:劳动者可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁,要求用人单位支付
工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。《...
学生
打暑假工
老板
拖欠
工资怎么办
?
答:
对于
学生
打暑假工期间遇到
老板
拖欠
工资
的情况,可以考虑以下几个方面的解决办法。首先,你可以先与老板进行沟通。可以选择以礼貌和理性的方式向老板说明自己的情况,并要求老板尽快支付欠款。如果老板表示理解并承诺尽快解决问题,那么你可以给予一定的宽限时间等待。其次,如果沟通无果或老板敷衍推脱,你可以...
未成年打工
老板不发工资怎么办
答:
在校
学生
如确实需要进行社会实践或勤工俭学,最好通过所在学校的就业安置或勤工俭学部门组织学生进入到用人单位从事社会实践或勤工俭学活动,以免权益受到侵害。未成年上班
老板不发工资
的,你可以到当地劳动局监察大队进行投诉。如果投诉没有效果,可以申请劳动仲裁,如果对裁决不服,还可以向当地人民法院提起...
暑假工
工资
拖欠
学生
该
怎么办
答:
暑假工
工资
拖欠
学生
可以先与公司协商解决,协商无果的,向当地劳动监察大队举报,也可以向当地法院起诉,申请强制支付。餐馆
老板
有义务按照当初约定,向你支付相应的劳动报酬。这方面,我国《劳动合同法》也有相关规定,即:劳动合同被确认无效后,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动...
学生
兼职
老板不
给钱
怎么办
答:
法律分析:大
学生
做兼职被拖欠
工资
的,可以与单位协商解决,协商不成的,可以收集相关证据向法院起诉要求单位支付报酬。法律依据:《工资支付暂行规定》第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
老板
拖欠
学生
工
工资怎么办
答:
学生遇到单位拖欠工资的情形可以要求单位按照约定的内容向自己支付工资,如果单位不支付的,那么学生可以选择向仲裁机构提出仲裁请求。学生在提出仲裁请求的时候,一般需要拿出证明劳动报酬纠纷存在的证据。一、单位拖欠
学生工资怎么办
? 1、向劳动部门投诉解决 投诉的解决的优点是,一旦用人单位是接到劳动行政...
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