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美容学徒第一个月说没工资
我在
美容院
当
学徒工
,老板说前2
个月没
有
工资
是试用期这合不合理呀_百度...
答:
不合理,按照劳动合同法规定,试用期必须有报酬的。只有是在校学生的实习可以不发工资的
。你可以去劳动稽查大队举报违法用工。
去美容院做
美容学徒
好吗?要收1500元的,她说包学会,学习期间
没工资
的...
答:
回答:你好,同行啊!我现在就是在小
美容院
学,交了600,学会为止,上岗底薪1000加提成。现在学了一周了,在店里美容师会教教基本的手法,偶尔也安排到化妆品公司去培训(都是相关的产品知识跟手法),总体还算可以啦。不过学这个要耐心哦,刚开始会累点!我就是上了一周太累了,又加上感冒咳嗽,现在休息了快...
去
美容
店当
学徒
,
第一个月没工资
,不包吃不包住,这样合理吗?
答:
不合理肯定
我是要去美甲店当
学徒
的试用期
一个月
是
没工资
的,第二个月才算工资是
答:
1
、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付
工资
。如果
未
签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、...
我去当
学徒
,干满
一个月
走,老板说不发
工资
,说什么,已经是说好的了,就...
答:
我觉得你这样做本身就是欠妥的,因为辞职要提前
一个月
,你现在只干了一个月,没有提前一个月,所以老板就以此不发你的
工资
。
去
美容
店上班,
说学徒没
有
工资
低,靠提成,不就等于没有工资吗?太坑了?要...
答:
正常,你跟着他们学的东西是无价的,还有提成靠的是能力,想赚大钱,不要在乎底薪,提成才是真正的钱
劳动法
美容学徒
做事不发
工资
合理吗?
答:
当然是违反劳动法,做
学徒
一般
工资
只会定的比较低一下。《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过
一个月
;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定...
劳动法
美容学徒
做事不发
工资
合理吗?
答:
《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低
工资
标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)
未
按照劳动合同的约定或者国家规定...
去
美容院
上班,没有
工资
低,要不要做,
说学徒没
有工资低,有提成?这是不是...
答:
因为这个情况是大环境,太多人选择出师后就立刻自己开店或者离开,属于教会徒弟,徒弟就跑路的情况,所以很多地方
美容学徒
都没有
工资
,只有提成。
美容学徒
有
工资
吗
答:
学徒
一般是没有
工资
的哦 有的话一般也就几百块不会超过1000的!如果店家肯教你的话一般
一个月
就可以独立上岗了。。。培训时间不会太长 最多三个月!做
美容
师比较辛苦大部分都是拿提成的 如果你能让客户多买你们的产品那收入也是很可观的 基本一线城市大概薪金3000-5000 看个人能力了 如果你比较强...
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