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管理学管理人员的培训方法
管理学
心理学
答:
第一次世界大战对管理心理学的发展起了促进作用,参战各国都力图利用心理学原则来改进管理,提高生产为战争服务。例如,制定人员选拔和训练的
方法
,研究最有效的组织形式,调整工人与
管理人员的
关系等。战后,工业生产的发展提出了一些新的问题,如人在生产中社会性因素的作用等。以社会心理学家梅奥为首的...
2012年自考本
管理学
原理答案
答:
12.让管理者全面了解组织的不同工作,得到不同经验,有助于培养
管理人员的方法
是(B)A.理论
培训
B.职务轮换 C.提升 D.辅导 13.控制工作的实质是(C)A.纠正偏差 B.衡量成效 C.信息反馈 D.拟定标准 14.在每个预算年度开始时,将所有还在进行的管理活动都看作重新开始,这种预算是(A)A.零基预算 ...
管理
五大职能的含义
答:
五大管理职能是由
管理学
家法约尔提出,主要是指计划、组织、指挥、协调和控制五大职能。 计划职能是指管理者预测未来、确定目标、制定实现这些目标的行动方针的过程,它涉及到原因与目的、活动与内容、
人员
安排、时间安排、空间安排以及手段与
方法
的选择等问题。计划在行政职能中处于首要地位,直接关系到其他职能的作用和效果...
什么是人力资源
管理
专业?
答:
人力资源管理师是从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、
培训
与开发、劳弗关系协调等工作的专业
管理人员
。要求其从业人员具备较强的人际沟通能力,能够协调企业内各种关系,善于解决问题 。 问题二:人力资源管理专业
学的
是什么内容? 学语言的跳转到人力资源管理,这个跨度比较大呀!我就是HRM这个...
管理科学
理论的主要观点有哪些?
答:
请阐述泰勒科学管理理论的主要观点、并作出评价。展开查看完整题目 答案泰罗认为科学管理根本目标是追寻高效率,需要用科学管理手段代替经验管理,需要
管理人员
和工人来一次思想革命。其管理理论包含的内容有:(1)提出科学的作业
方法
(2)实行差别计件工资制(3)对工人进行科学选择、
培训
和提高。(4)制定科学工艺规程,并用文件...
管理学
基础 判断题!在线等
答:
8.错9.对10.对11.对12.对13.错14.错15.错16.对17.错18.错19.对20.对 错2.错3.错4.错5.错6.错7.对 学弟。以上来自百度文库的准确答案,求采纳。
管理学
案例分析问题
答:
一.当务之急是建立一套充分、合理、可操作的体系文件,建立新的
管理
机制。文件中必须明确公司的组织结构、部门划分、以及部门职责。二.根据建立的体系文件以及部门职责,编写公司的管理程序,程序文件中明确各项工作的运作过程和作业
方法
。三.对公司
人员
进行
培训
,让相关的人员能够掌握公司的构架、各部门的...
(MBA)工商
管理
硕士(人力资源管理方向) 都要学习哪些课程?
答:
MBA是(Master Of Business Administration)的英文缩写,中文称工商管理硕士。一般MBA的课程涵盖了以下的传统管理学科:会计学(Accounting)伦理学(Ethics)金融学(Finance)宏观经济学(Macroeconomics)营销学(Marketing)
管理学
(Management)微观经济学(Microeconomics)运营学(Operations)统计学(Statistics)提...
管理学
中
管理的
作用是什么?
答:
管理是指一定组织中的管理者,通过实施计划、组织、领导、协调、控制等职能来协调他人的活动,使别人同自己一起实现既定目标的活动过程。是人类各种组织活动中最普通和最重要的一种活动。人们把研究管理活动所形成的管理基本原理和
方法
,统称为
管理学
。作为一种知识体系,管理学是管理思想、管理原理、管理...
企业
管理
中(PDCA)循环工作法的来源秘定义?
答:
在各管理层面的实施过程中也需要遵循PDCA的
方法
,不断地进行优化。 企业信息化大的PDCA循环圈需要IT决策和
管理人员的
共同参与,评价系统实施的效果,决定如何优化规划、实施和运维管理。在企业信息化的实施管理和运维管理的开展过程中需要不断地进行PDCA,确保每一个项目和每一个日常工作得以不断地改进。 企业信息化管理...
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