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简述旅游企业员工心理健康的标准
以“旅游者情绪情感”或“
旅游企业员工心理健康
”内容作为主题,结合...
答:
结合旅游企业员工的心理特征以及特定的社会角色,我们认为,
员工心理健康的标准可概括为:正确认识自己,接纳自己;能较好地适应现实环境
;
人际关系和谐
;行为合理。员工心理健康的维护 心理健康水平直接影响着一个人心理能量发挥的程度,影响着他的身体健康、生活状况与成功,更影响着他个性所达到的发展水平。
简述旅游
服务中如何维护
心理健康
答:
学会放松自己、正确认识自己,接纳自己等
。1、正确认识自己,接纳自己:旅游从业人员应该有清晰的自我认知,了解自己的优势和劣势,并接受自己的不完美。这样可以减少自我压力,增强自信心。2、学会放松自己:旅游服务工作会带来一定的压力,学会放松自己非常重要。可以通过深呼吸、冥想、按摩等方式来放松身心,...
职场
心理健康
指南
答:
人际关系和谐是心理健康的重要标志
。心理健康的人,
能信任和尊重别人
,设身处地地理解别人,能以恰当的方式让别人理解自己。因而,无论学习还是工作,与同事关系都很融洽,对父母和家庭其他成员很亲近。一个心理健康的人不是与别人没有任何矛盾,而是在发生矛盾时能积极地、有效地去解决矛盾,重新让别人理解自己。 (4)行动...
心理健康的标准
有哪些?
答:
1、心理学家将心理健康的标准描述为以下几点: (1)有适度的安全感,有自尊心,对自我的成就有价值感
。 (2)适度地自我批评,不过分夸耀自己也不过分苛责自己。 (3)在日常生活中,具有适度的主动性,不为环境所左右。 (4)理智,现实,客观,与现实有良好的接触,能容忍生活中挫折的打击,无过度的幻想。 (5)适度地接受...
心理健康标准
是什么?
答:
4.不要脱离社会生活
人的精神需要是多层次的
,与外界接触,多参加社会活动,可以丰富精神生活,及时调整自己的行为,更好地适应环境。除工作、学习外,还要多参加旅游、文化体育等休闲活动,加强与自然、社会的接触 5.保持个性的完整与和谐 个性中的能力、兴趣、性格与气质等各个心理特征必须和谐而统一,...
心理健康的标准
有哪些?
答:
心理健康的标准 1、智力标准
智力正常
是人正常生活的最基本的心理健康条件,良好的智力水平是一切社会人学业成功、事业有成的心理基础。用IQ值来表示,智商≥90为正常,上不封顶,<70为智力落后。智力不正常的人心理不可能健康,但是IQ不能说明一个人的成就,IQ高也不能保证心理健康。因此,IQ高的人不...
心理健康的标准
答:
心理健康的标准主要有以下几点:1、
智力正常
比如智力发育水平和同龄人相比,在正常误差范围内,先天智力发育低下的孩子,心理健康无从谈起。2、情绪良好 表示经常性的愉快、开朗、自信,善于从生活中寻求乐趣,对生活充满希望,一旦遇到挫折,能够及时调整过来。
3、人际关系和谐
乐于与人交往,因人际关系...
关于
心理健康的
资料
答:
心理健康的标准:心理学家指出:人的心理健康是战胜疾患的康复剂,也是获得机体健康、延年益寿的要素。那么,怎样才算心理健康呢?
1、充分的安全感
。安全感是人的基本需要之一,如果惶惶不可终日,人便会很快衰老。抑郁、焦虑等心理,会引起消化系统功能的失调,甚至会导致病变。2、充分了解自己,对自己的...
职场女性
心理健康标准
答:
和谐的人际交往 能够有一个融洽和谐的人际交往关系,是
心理健康的
重要标志。其实人类的心理适应最主要的就是对于人际关系的适应;心理病态主要是由于人际关系的失调而来。因此想要知道怎么样算是心理健康,看看自己有多少挚友就一目了然。较强的心理适应能力 职场风云变换,调职、转岗、跳槽、失业已成为一种...
心理健康
等级划分
标准
答:
一、心理健康状态 心理健康状态的界定标准在心理学界一直存在争议。许多国内外心理学专家基于各自的研究和调查结果,提出了多种
心理健康标准
。在笔者从事临床心理学实践的过程中,综合前人的理论和经验,提出了一种简明的评估方法。该方法从以下三个方面进行分析:1. 个人不感到痛苦:在一个特定时间段内(...
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