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签就业协议不去怎么办
签了
就业协议不去
了要
怎么办
答:
总之,当您签署了就业协议但决定不去工作时,
最重要的是与雇主进行沟通,并遵守协议中的解除合同程序
。如有需要,
寻求法律咨询
以确保您的权益得到保护。解除就业协议的法律程序和注意事项可以根据具体情况进行以下步骤:首先,双方应当进行沟通和协商,尽量达成一致。如果协商无果,
可以考虑通过法律途径解决
。根...
签了
就业协议
,但是
不去
了,要
怎么办
答:
1、可以与用人单位协商解除协议
,如果双方能达成一致,可以通过协商解除三方协议,在协商解约时,可以要求用人单位降低违约金或免除违约金。2、如果用人单位不同意解约,
可以与学校沟通,请求学校解除协议
,在这种情况下,可能需要支付违约金,具体金额通常由三方协议中的约定决定。3、另外,如果用人单位不履行...
签了
就业协议
,但是
不去
了,要
怎么办
答:
1. 若你已签订就业协议但决定不履行,
首先应与用人单位进行沟通
。尝试协商解除协议,如果对方同意,可以协商解决违约事宜,包括讨论降低或免除违约金的问题。2. 如果用人单位不同意解除协议,你可以
联系学校寻求帮助
。学校可能会介入协助解决,但在此过程中,你可能需要按照三方协议的约定支付一定的违约金。3...
签订
了
就业协议不
想
去怎么办
答:
一、签订了就业协议不想去怎么办
(一)你们的劳动关系还没有建立,可以不去的
,依据为劳动合同法第10条第3款:用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。 (二)即便你去上班了一天,如果没有对你进行过专业技术培训并支付了培训费的话,你不用承担任何赔偿和违约金的。
签了
就业协议
,但是
不去
了,要
怎么办
答:
一、签了就业协议,但是不去了,要怎么办1、签了就业协议,但是不去了,
要怎么办(1)签了就业协议不想去的话是可以办理解约手续,但是需要承担相应的违约责任
;(2)在签订正式的劳动合同之前双方都是可以反悔的,在没有对双方造成损失的情况下任何一方反悔也都是不需要支付违约金的。2、法律依据:...
签了
就业协议书
但不想
去怎么办
答:
一、到
签订
三方
协议
的单位报到,签订劳动合同以后辞职,劳动者有自由择业的权力,用人单位不答复的一个月后视为有效,然后办理失业证,然后到你想去的单位再
就业
。二、毕业生违约,除本人应承担违约责任、支付违约金外,往往还会造成其他不良的后果,主要表现在:(1)用人单位花人力、物力财力,参加人才交流...
签了
就业协议
,但是
不去
了,要
怎么办
答:
签了
就业协议书
但是不想去的
处理
方式是,首先先到协议单位报道,然后
签订
劳动合同后再通过法定方式办理离职。第三方是不能随时辞职的,只能通过法律规定的方式辞职,具体有用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,劳动者在试用期内提前三日...
签了
就业协议不
想
去怎么办
答:
签了就业协议不想去的话是可以办理解约手续,但是需要承担相应的违约责任
。就业协议书已经签了,按道理是应该三方共同遵守的,但是如果毕业生有特殊情况,想要解约,只要愿意承担相应的违约责任,也是可以办理解约手续,并换另外的工作。就业协议书,即《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,是普通高等学校...
签了
就业协议书不
想去了应该如何办
答:
签了
就业协议书
但是不想去的
处理
方式是,首先先到协议单位报道,然后
签订
劳动合同后再通过法定方式办理离职。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动...
签了三方
协议不
想去了
怎么办
答:
劳动者
签订
三方
协议不
想在用人单位
就业
,应当到签订三方协议的单位报到,签订劳动合同以后辞职。劳动者可以与用人单位协商解除劳动合同,也可以提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。然后办理失业证,寻找新的用人单位再就业。一、在三方签订合同后就辞职 得看三方协议当初签订的时候是否约定由违约金,...
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签了就业协议书不想去了
和公司签了就业协议书不去
签了就业协议不去报到