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留学生有社保记录参加校园招聘
校招
发现你
有社保记录
怎么办
答:
校招
发现个人
有社保记录
不属于特殊情况,但是可以打社保局去具体了解一下。
校园招聘
是一种特殊的外部招聘途径。是指招聘组织(企业等)直接从学校招聘各类各层次应届毕业生,也指招聘组织(企业等)通过各种方式招聘各类各层次应届毕业生。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损...
校招
发现你
有社保记录
怎么办
答:
2、落户优势:近年来,城市为了吸引人才,逐渐展开了拉力赛,落户政策逐步放宽。对应届毕业生更是非常大方友好,手续简单,不需要准备各种材料。3、就业优势::企业
校园招聘
中,一般都要求是应届毕业生,并且
校招的
名额也远高于社招,福利、待遇、晋升通道都很优待应届毕业生。而且应届生进入名企的门槛也比...
校招
发现你
有社保记录
怎么办
答:
一、
校招
被发现
社保记录
便意味着这不是第一份工作。首先,将不能以应届
生的
身份在北京,上海落户,而且不能拿杭州的应届生补贴(其余城市落户应该没有问题,但是相应的对于应届生的补贴可能拿不到),并且,某些选调生考试,大部分省份选调条件都要求只有本科或硕士研究生应届毕业生才能报考。而缴纳过社保...
个人上
的社保
会影响
学生参加校园招聘
吗?
答:
个人上的
社保
不会影像
学生参加校园招聘
的一点关系都没有
读研期间缴纳
社保
,毕业入职国企
的
话,还能算作应届生吗?
答:
一般来说,如果你在读研期间没有正式工作,只是缴纳了
社保
,并且毕业后符合国企
招聘的
应届生要求,那么你应该仍然可以被视为应届生。但是,具体的情况可能因国企和招聘政策而异,因此在申请国企职位时,建议你直接向招聘单位或人力资源部门咨询相关政策。此外,为了确保自己的应届生身份,建议你在毕业当年积极...
校园招聘
录取了发现以前有过
社保
卡怎么办校园招聘录取了发现以前有过...
答:
您好,目前社保局这边要求每个人的话只能有一张社保卡,如果已经有过一张,带着目前有
的社保
卡到社保局办理一下转移就可以了,单位这边就可以在这个账户上接着购买社保,祝您好运
毕业前被交了
社保
,还能走
校招
吗?
答:
某些岗位要求一定是没有签过合同的应届毕业生,而有没有签过合同都是以有没
有参保记录
来评定的,一般签了合同的都会买社保这样才是合法行为,这类岗位的事业编如果是买过社保的就不能报了。正常来说交过社保就不算应届毕业生了。
参加校招
注意事项:整洁的着装和外形
校园招聘
会是一个非常正式的场合,...
交了
社保
还能走
校招
吗
答:
一般情况下,我们能否
参加校园招聘
跟你交纳
社保
待遇是没有任何影响的,因为即便有的毕业生他没有参加工作,可能也不符合校园招聘的情形,为什么呢?因为你不属于当年的应届毕业生,而是属于次年的这种历届生,因为校园招聘它只针对于应届生,而不是针对于历届生所,以说是不符合这样的招聘条件。不过如果你...
有社保记录
可以
参加
银行
校园招聘
么
答:
一般是可以的,您也可以打电话咨询一下银行
校园招聘
负责的相关人员,联系方式在招聘公告上都有的。2015银行考试相关信息请查看:http://yn.offcn.com/html/yinhangkaoshi/zhaokaoxinxi/ 更多消息可以登录云南银行考试网云南中公教育进行查询,最新消息 会在第一时间公布!加入云南省考交流群:161948351 如有...
留学生
工作两个月还能
参加
华为
的校园招聘
吗
答:
一般情况下,华为的校园招聘是针对即将毕业或者应届毕业的学生进行的。如果你已经工作了两个月,可能已经超过了应届毕业
生的
范围。然而,具体情况还需要根据华为的招聘政策和要求来确定。建议你直接与华为的人力资源部门联系,咨询他们是否接受有工作经验的
留学生参加校园招聘
,并了解相关的报名要求和流程。这样...
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