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用人单位没有买保险工伤咋办
用人单位
不缴纳
保险
,发生
工伤
后
怎么办
答:
如有能证明劳动关系的证据,建议及时向劳动部门申报工伤认定,由单位支付工伤待遇
。工厂没有帮员工买工伤保险,工伤职工享受相应的工伤待遇全部由单位支付。1、进行工伤认定 职工发生事故伤害,
所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内
,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位没有提出工伤认定申请...
单位没有
给员工
交保险
,
工伤怎么办
答:
法律分析:职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,
从工伤保险基金中先行支付
。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。法律依据:《工伤保险条例》第二条 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基...
用人单位没有买工伤保险
出现
工伤怎么办
答:
法律分析:员工没有签订劳动合同出现工伤,用人单位依法缴纳社会保险,
由工伤保险基金和用人单位共同支付工伤保险待遇
,缴纳社会保险记录可以作为证据证明用人单位与劳动者存在劳动关系。用人单位未为其缴纳工伤保险费的,由用人单位支付全部工伤保险待遇。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十六条 职工因...
没有交工伤保险
出工伤了
怎么办
答:
法律分析:劳动者发生工伤事故,单位未交社保,发生工伤的由工伤基金先行支付,后工伤基金向用人单位追偿
。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。法律依据:《中华人民共和国社会保障法》 第四十一条 职工所在用人...
单位没有交
社保发生
工伤怎么办
答:
法律分析:用人单位未依法缴纳社会保险(含工伤保险)的,
由用人单位承担全部工伤赔偿待遇
。如用人单位拒不支付的,
劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
。法律依据:《工伤保险条例》 第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,
由社会保险行政部门责令限期参加
,补缴应当缴纳的工伤...
公司
没买
社保,出了
工伤怎么办
?
视频时间 02:12
单位没有买保险
发生
工伤
怎么解决
答:
单位没有买保险
发生工伤,由单位按照社保规定的
工伤保险
待遇项目和标准支付费用。【法律依据】《工伤保险条例》第六十二条:依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的
用人单位
职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
企业
没有买工伤保险
,员工受伤了怎么赔付
答:
法律分析:用人单位支付 应当参加工伤保险而未参加的,
由社会保险行政部门责令限期参加
,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本...
用人单位没有交工伤
险
怎么处理
答:
法律分析:
用人单位
未
购买工伤保险
,劳动者可以与公司沟通协商解决,要求公司按时缴纳社保,也可以向社会保险部门举报,或者与用人单位解除劳动合同。《社会保险法》第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构...
如果厂里
没买
五险一金和劳动合同,受了
工伤怎么办
答:
如果
用人单位没有
为职工缴纳
工伤保险
的,则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤费用。法律分析工伤职工住院治疗的住院费,
有购买保险
的话是由保险负责,
没有购买
的,由公司直接支付。但实际操作中,一般是由个人先垫付,之后进行工伤鉴定。最后再向公司或者是保险公司来报销赔偿。工伤住院期间,按照规定发给住院...
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