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深圳计时工资怎么算
深圳
劳动法
计时工资
一小时多少
答:
法律分析:目前深圳的最低工资标准是每个月2200元,
故深圳平时加班费为:2200/21.75/8乘以1.5=18.97元/小时、休息日为25.29元/小时
,法定节假日为37.93/小时。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对...
计时工资怎么算
?各位专家按2014
深圳
最低标准帮我算一下有多少??看图...
答:
劳动法规定五天八小时之外的都算是加班。所以:计时工资,
一小时10.39元 平时加班,每小时15.58元 周六周日加班每小时20.78元
法定假期加班每小时31.17元
2022年
深圳
低
工资
标准调整了吗 深圳低工资标准调整后一个月多少钱_百度...
答:
2022年深圳低工资标准已经调整,
全日制就业劳动者月最低工资标准为2360元/月;非全日制就业劳动者小时最低工资标准为22.2元/小时
。此次调整涉及到的相关待遇也同步进行了调整,包括失业保险金待遇、医疗期工资待遇、到手工资及加班费、试用期待遇、经济补偿标准、非全日制用工劳动报酬以及集体劳动合同工资待遇...
深圳
伯恩光学的
工资计算
方式,计件还是
计时
,多少钱一个小时,加班呢?普 ...
答:
2015年3月份开始,
深圳
最低
工资
标准提到2030元,但伯恩光学所在地毕竟属于惠州地盘,表面上底薪和深圳一样,实则是基本工资1730元+工种津贴300元构成。上面说的工种津贴可以说是绩效奖,还有另一项工种津贴基数,最低100元。伯恩光学加班费基数是按这个数算的:1730+300+100= 2130元,对应的加班费:平时18...
深圳
宝龙比亚迪普工
工资怎么
样?
答:
深圳宝龙比亚迪里面是计件工资制度的,
刚进去一个月是记时,一个小时才6.4。一个月厂里会给你充300元伙食费,自己出150
。这样算出来,一个月没多少钱。如果你是记件的,节假日和周末,都和平常一样。没有双倍工资。记时的就双休。很少加班。比亚迪要到8月份才有事做。之前基本上每天上午上班,...
按劳动法规定
深圳计时工资
最低标准是多少
答:
深圳市
2012年最低
工资
为1500元,给你原文件内容看看!关于调整深圳市最低工资标准的通知(深人社规[2011]19号)各有关单位:经市政府同意,自2012年2月1日起,我市最低工资标准调整如下:一、全日制就业劳动者最低工资标准:1500元/月。二、非全日制就业劳动者小时最低工资标准:13.3元/小时。特此...
深圳
观澜永勤厂待遇
怎么样
加班多吗?有哪位知道的,请告诉我一下,谢谢了...
答:
深圳
观澜永勤厂待遇还不错,在观澜来说是一个大厂了,基本都是按劳动法的,
计时
工次制度。这个厂员工每月的
工资
可以拿到3500左右。但今年整个制造来的行情都不太好,加班也不多了,但员工也可以拿到3000左右的工资。现在是赶货高峰期加班也要多一点,...
深圳市
2020年社平
工资
是多少
答:
深圳市
2020年社平
工资
为11620元。社会职工的平均工资通常指某一地区或国家一定时期内(通常为一年)全部职工工资总额除以这一时期内职工人数后所得的平均工资,通过该时期该范围全体职工的工资总额与职工平均人数之比而得到。通常由政府根据上年度的情况公布。一定程度上反映了社会发展程度和人民生活水平。在...
劳动法律
计时工资
固定生产数量达不到数量要扣钱吗
答:
这么说,如果单位规定的是
计时
计件来
计算工资
,那么你没有达到指定数量是有正当理由扣除你工资的。多劳多得的理论你也是知道的。而且公司里也一样,算绩效,任务完不成没奖金是一个道理。望采纳。
高中毕业生到
深圳
能找到什么工作?
答:
但是这些都不是她想要的,她想像正常白领一样朝九晚五,于是,离职,去培训学校学了设计,现在在一家公司当美工,
工资
8000,正常的朝九晚五,双休,当然,这是不是她最终的目标,我也不知道,只是觉得蛮有野心的一个女孩子。所以呢,
深圳
不止是一个看学历的地方,他也看能力。...
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