66问答网
所有问题
当前搜索:
江苏工会福利新规定
江苏工会福利新规定
答:
法律分析:
工会
会员结婚、生育,符合国家法律、政策的,基层工会可给予不超过1000元的慰问品。工会会员生病住院,基层工会应予看望,可给予不超过2000元的慰问金。工会会员去世时,基层工会可给予不超过3000元的慰问金;工会会员直系亲属去世时,可给予不超过2000元的慰问金,直系亲属是指会员本人的配偶、父母...
江苏工会福利新规定
答:
法律主观:关于
江苏工会福利
的
规定
:会员结婚、生育,符合国家法律、政策的,基层工会可给予不超过1000元的慰问品。工会会员生病住院,基层工会应予看望,可给予不超过2000元的慰问金。法律客观:《中华人民共和国工会法》第四十二条工会经费的来源:(一)工会会员缴纳的会费;(二)建立工会组织的企业、事业...
最新工会福利
发放标准
答:
例如:1、节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等。2、生日慰问可发放生日蛋糕或蛋糕卷等其他
福利
发放。
江苏
、天津、安徽、山东、福建、广西等地
规定
,每位会员全年所有节日慰问合计总额不得超过1000元,而慰问形式主要是实物。广西还明确要求,“不可发放现金、购物卡和代...
江苏
出
新规工会
新增哪些
福利
?
答:
新增的
福利
包括生病慰问、结婚生育的慰问、丧葬慰问、退休离岗的慰问。其中,生病住院,慰问金不超过2000元。结婚、生育,可给予不超过1000元慰问品。去世,给予不超过3000元的慰问金;直系亲属去世,可给予不超过2000元慰问金。会员退休离岗,基层
工会
可以发放不超过1000元的纪念品,可组织座谈会予以欢送,座...
工会福利
发放
规定
2021
答:
一、是逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品,每位会员年度总额不超过2000元。逢年过节的年节是指国家
规定
的法定节日。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等。基层
工会
可结合实际采取便捷灵活的发放方式,但不可发放现金、购物卡等代金券。二、是工会会员生日慰问可以...
最新工会福利
发放标准
答:
单位
工会福利
: 1、逢年过节发放节日慰问品。 这些节日主要包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节,以及省以上人民政府批准在少数民族节日。基层工会在以上节日可以给每位会员发放节日慰问品,每位会员年度总额不能超过1500元,单次不能超过500元,不得从行政补助经费中支出。 2、...
工会
发放
福利
的标准是多少
答:
一、
工会
发放
福利
的标准是多少1、工会发放福利的标准如下:(1)基层工会逢年过节可以用工会经费向全体会员发放少量的节日慰问品,慰问品一般应是符合中国传统节日习惯的日用品和职工群众必需的生活用品;(2)全年发放总金额应控制在基层工会当年工会经费收入的30%以内,年人均发放金额标准不超过上年度全省...
工会
会员
福利
发放
规定
答:
对于"
福利
"有严格控制,全年发放总金额应控制在基层
工会
当年工会经费收入的30%以内,年人均发放金额标准不超过上年度全省在岗职工年人均工资的5%。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条
规定
...
工会
员工
福利
发什么
答:
4. 生病住院:当员工生病住院时,工会可以提供每次不超过1000元的慰问金或慰问品。5. 退休离岗:员工退休离岗时,工会可以发放价值一定金额的纪念品。6. 去世:对于员工或其直系亲属的去世,工会可以提供不超过2000元的慰问金,如果是直系亲属去世,则可以提供不超过1000元的慰问金。以上
规定
确保了
工会福
...
2022年
工会福利
全年发放标准
答:
单位
工会福利
:1、逢年过节发放节日慰问品。这些节日主要包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节,以及省以上人民政府批准在少数民族节日。基层工会在以上节日可以给每位会员发放节日慰问品,每位会员年度总额不能超过1500元,单次不能超过500元,不得从行政补助经费中支出。2、生日蛋糕。...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
2018年江苏工会福利新规定
江苏省工会福利发放规定2019
江苏工会福利发放规定2018
江苏工会福利发放规定全文
江苏省总工会福利发放规定文件
全国工会福利新规定
广西工会福利新规定
辽宁省工会福利新规定
苏州工会福利发放规定2019