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档案工资是应发工资吗
公司只发基本
工资
合法吗
答:
拖欠或扣
发工资
、改变
工资发放
形式都是违法行为,可以要求按照合同约定的方式全额发放,并要求单位支付拖欠工资的经济补偿。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。可以主动离职,提前30日通知单位即可,单位应当为办理离职手续,包括结算工资、开具离职证明、办理户口、社保和
档案
的迁转等。建议协商解决,协商...
人事
档案
里
工资
单属于什么材料
答:
属于工作
档案
材料。里面还应有:
工资
材料:包括个人入职转正定级、历年调资等资料,退休以后还会增加养老金计发、历年增加养老金等资料。任兔材料:包括招工、入伍、分配、安置、干部身份、干部职务任免等资料,退休以后还会增加退休审批资料。出国出境材料:包括出国出境审批、出国出境登记、出国出境协议等资料。
新录用公务员
工资
与工龄是什么关系?
视频时间 00:41
人事
档案
里
工资
单属于什么材料
答:
属于工作
档案
材料。里面还应有:
工资
材料:包括个人入职转正定级、历年调资等资料,退休以后还会增加养老金计发、历年增加养老金等资料。任兔材料:包括招工、入伍、分配、安置、干部身份、干部职务任免等资料,退休以后还会增加退休审批资料。出国出境材料:包括出国出境审批、出国出境登记、出国出境协议等资料。
你真的了解HR吗?HR一天都在做什么
答:
入职、离职、转正、劳动合同续签、提前解聘、户籍管理、员工
档案
、考勤等相关工作都是他来负责,他是公司最了解你的人,甚至包括你最近失恋了、有男朋友了等各种八卦都十分清楚,工作繁杂,不是在录入信息就是在整理档案,工位会比较杂乱。 3、负责
薪酬
的HR 算
工资
、算奖金、扣税、调薪、福利,是一个地位很高但是存在感...
公积金是按岗位
工资
计算还是全部工资或是还有其他算
答:
职工个人缴存的住房公积金,由所在单位每月从其工资中代扣代缴。 单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内,由受委托银行计入职工住房公积金账户。 住房公积金是按岗位工资交,还是我
应发工资
交 缴纳住房公积金: 公积金缴存比例均不得低于职工工资的5%,初始建立住房...
办理停薪留职的条件有哪些
答:
三、停薪留职期间有关问题的处理1、工资待遇问题:在停薪留职期间停
发工资
、奖金和各种津贴、补贴(包括房贴)等,本人标准工资作为
档案工资
保留。2、劳保福利待遇问题:职工在停薪留职期间,不享受原单位的各种福利待遇、劳保津贴和劳动保护用品。3、工龄计算问题:职工在停薪留职期间,应按月向原单位缴纳退休...
工资
介绍信
答:
工资介绍信7 xxx人才中心: 兹介绍 xxx 同志到你处工作,请予接洽。 姓名:xxx 性别:男 原身份职别: 干部
档案工资
: 津贴及其他:
工资发
至: 年 月 日 单位起薪日: 年 月 日 备注: 年 月 日 工资介绍信8 调入单位 工资已发至年月日,从20___年___月___日起你单位发给___ 经办人签章 年月日 __...
如果被列入失信被执行人,想打工还债,请问
发工资
到银行卡后,钱会被...
答:
如果被列入失信被执行人想打工还债,
发工资
到银行卡后,除非法院已经下达了强制执行令,否则
工资是
不会直接被扣除还债的。《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定版》第五条规定,人民法院对被执行人下列的财产不得查封,扣押,冻结,被执行人及其所扶养家属所必需的生活费用。当地...
有
档案
没有
工资
表能算工龄吗
答:
有
档案
没有
工资
表不能算工龄。有档案没有工资表不能算工龄。实行养老保险制度之前参加工作的,认定工龄是要有劳动局批准的招工手续,没有手续就不能认定职工入职的合法性,现在都是按照缴纳养老保险计算缴费年限,缴费就计算,不缴费就不计算。拓展:职工档案资料有履历记录,并有工资表证明的,被国企、...
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