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有五险是不是就有退休工资
交了
五险
一金
就有退休工资
吗
答:
法律分析:只要在退休之前累计缴纳养老保险费满十五年,退休之后就按月享受养老金
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十三条 劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:(一)退休;(二)患病、负伤;(三)因工伤残或者患职业病;(四)失业;(五)生育。劳动者死亡后,其遗属依法享受遗属津贴...
五险
一金
有退休金
没
答:
五险一金包含退休金
,具体如下:退休金即养老保险金,是职工退休后,且养老保险缴纳至规定年限后,按月领取的社会保险福利。交五险和三险退休后养老金都一样。1、社保五险是养老,医疗,工伤,失业和生育保险;2、社保三险是养老,医疗,工伤保险,交社保三险是少交了失业及生育保险,其中养老,医疗及工伤...
交
五险
一
金退休
后
有退休金
吗
答:
交五险一金退休后有退休金
。五险一金中,退休后能够领取的是养老保险部分。养老保险的领取条件是累计缴费满十五年且达到法定退休年龄,男性为六十周岁,女性为五十周岁。养老金的数额是根据个人的缴费年限、缴费数额、当地生活水平等因素确定的,通常由统筹账户和个人账户组合而成。达到退休条件的劳动者可以按...
退休金
是
五险
一金里面的吗
答:
【法律分析】:
五险一金不是退休金,五险一金包括退休金
。“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。1、其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴...
交了
五险
一金
就有退休工资
吗
答:
交了五险一金有退休工资
。退休金是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。五险一金中关于退休的补偿是基本养老保险,是在到达退休年龄后支付的养老金,养老保险的养老金是根据缴费的年限和缴费金额来确定每月发放的养老金,即交的多领的多。五险一金中五险指的是...
五险
一金和
退休金
有关系吗
答:
五险
一金和
退休金
是有关系的。参保人达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,才可以按月领取基本养老金。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费
工资
、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。五险一金的领取条件具体如下:1、养老保险:缴纳年限累计达到15年及以上,满足法定退休年龄...
五险
一金和
退休金
有区别吗
答:
五险
一金
不是退休金
,退休金是企业或事业单位职工退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。而五险一金也就是我们平常缴纳的社保和公积金,在社保中五险主要指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,一金指的是住房公积金。所以说退休金和五险一金并没有什么关系。
...合适?什么工作
有退休金
?现在找工作应不应该交
五险
一金?
答:
五险
一金不等于也
不是退休金
。五险一金是国家政策,是赐予职工的福利。缴纳了五险一金,就可以享受其待遇,包括养老,医疗,工伤,生育,失业(社保)和住房公积金。其中养老金,是缴纳了养老保险达到一定年限,退休后才能领取的。单位缴纳五险一金大都是根据
工资
多少按比例缴纳的。企业没有参加社保,退休...
交
五险
一
金退休
才有养老金吗
答:
我刚入职,公司给员工上
五险
一金,我想问这个是我要交多少年到退休才
有退休金
?是这样的,养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和...
交
五险
一
金就是退休金
吗
答:
五险一
金
是单位交纳的职工社保。满十五年到
退休
年龄可以办理退休,领取养老金。社保分为五险一金,
五险是
:养老,医疗,工伤,失业,生育,一金是住房公积金。这五险一金在不同的区域交纳的比率和数量不同,有的区域交五险一金,有的区域只交五险,没有一金,有的区域只交三险:即养老,医疗,工伤,...
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